- 2
- 0
- 约4.93千字
- 约 7页
- 2017-02-11 发布于浙江
- 举报
《问道-金牌店长三步曲》培训班
策
划
案
培训讲师:陈 攀 斌
方案提交:近道教育
学习顾问:X X X
咨询电话:XXXXXX
问道-金牌店长三步曲
【培训目标】
你知道最优秀的店长与普通的店长之间到底有什么不同特质吗?你是否听说过一个门店更换店长后,三个月内业绩就达到原来的3倍。产品一样,价格一样,店员一样,什么都一样,只是换了一个店长而已。为什么?因为他们的思维不一样,管理方法不一样,员工激励模式不一样,其他都一样。我们知道,店长是门店的灵魂,直接影响到店面形象、运作管理、销售业绩、店面氛围、团队士气。拥有一个称职的优秀的店长,是门店产生良好销售业绩的首要条件!本课程根据世界500强品牌连锁专卖店工作实践经验研发而成,是零售业中高层管理人员的必修课程。
“聚焦店长日常管理中27个头痛的问题”,“19个实用管理工具,回去就能用,行动就见效”是本课程的最大卖点。《金牌店长三步曲》二天15个小时的实 战课程,将为你的店长经营管理技能的系统提升提供全面解决方案。
【培训对象】
店长(鞋服、化妆品、家装建材零售门店、餐饮、KTV、酒吧门店)
【培训收益】
1、牢记开店的目的:“盈利才是硬道理”!
2、明确店长的角色定位,服务意识及系统管理能力。
3、掌握高效率门店领导与管理的方法,迅速提升员工效率。
4、树立品牌在门店落地生根
原创力文档

文档评论(0)