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探究企业文化建设对推动企业管理的价值 肖国仙 （北京纷扬科技有限责任公司 北京 １０００８９） 摘要：随着我国市场经济改革的不断深入和经济的迅速发展，我国企业得到了前所未有的发展和壮大。但是在这种情景下，竞争与 挑战也比以往要大得多，从而对企业管理就提出了越来越高的要求。本研究通过分析企业文化建设对推动企业管理和企业发展的作 用，探究企业文化建设对推动企业管理的价值实现的有效策略，为企业文化的建设提供参考。 关键词：企业文化；企业管理；建设；价值 中图分类号：Ｇ６３３．３４ 文献标识码：Ｂ 文章编号：１６７２ １５７８（２０１５）０８ ０４５７ ０１ 企业文化的发展和壮大，要树立管理信念和认知，代表了一 建设中去。还有通过企业文化制定相应的规章制度，对员工进行 个企业的整体精神面貌和正确的价值取向，而文化建设的基本目 刚性的约束，而且最重要的是要注意通过在精神方面加强对员工 标是未来企业的发展方向，以其现状、实际为出发点，制定符合时 的激励，增强员工的荣誉感。 代要求和自身需求的策略和谋划。企业文化是一种柔软性和渐 ２．企业文化建设对推动企业管理价值实现的有效策略 进性的形态，因此在推动企业管理价值的形成和企业的长足发展 ２．１ 转变企业管理理念，构建符合新时期的现代企业管理 中要通过长时间的浸润和企业员工素质的提高而实现，因此对于 机制。经过改革开放三十多年，目前我国的大多数企业都是借助 建设企业文化要有长久地谋划与打算。 改革开放的机遇成长起来的，因此相当一部分企业的管理理念都 １．企业管理中文化建设发挥的积极作用 呈现为家族式的管理理念。这严重的影响了企业的转型发展，阻 １．１ 其是企业管理的有效手段与方法。在我国一些流传至 碍了企业在经济全球化新时代实现＂走出去＂的伟大战略，因此我 今的老店老铺，之所以能够传承百年不衰就是因为他们在发展和 们要转变企业的管理理念，剔除传统管理中滞后的管理模式和管 壮大过程中始终有一个正确的价值取向和独特的企业文化，而现 理理念，要真正地对原来企业文化进行彻底性改造，从而树立和 代企业要想持续发展和壮大，更离不开文化所塑造、释放的精神 建设适应时代发展要求和适应经济全球化的新型企业文化。这 能力。企业的经营特色、企业管理特点和企业的文化内涵有着特 样就能更好地保证企业各项经营管理活动健康顺利的开展，也能 殊的生命力，这种生命力极大地促进和推动了企业的发展和壮 使企业文化在新时代发挥更大地作用。 大，其是使企业能在社会竞争中能赢得一席之地的有效智力支持 ２．２ 将企业管理与文化建设紧密结合在一起。根据企业文 和精神原动力，形成独特地文化特色和凝聚企业的整体精神成为 化建设的类型和发展情况，其包含着物质、精神和制度文化的建 了当前各大中小企业管理者和经营者的重要任务。 设，因此这三个层面的建设能够充分彰显文化建设的巨大意义，将 从某种意义上讲，不管是跨国的大企业还是刚成立的小企 其作为规章制度有效地作用于生产经营管理活动的每一个细节和 业，他们都有着自己的企业文化，这些企业文化就是他们的独特 部分是大势所趋。所以要将企业的管理工作与文化建设有机结 魅力的象征。每一个企业都会在物质层面为企业员工提供最基 合，充分发挥文化在企业管理方面的作用，而且通过建设本企业的 本的工作环境，这也就是通常所说的企业物质文化，每一个企业 文化，可以影响和增强公司内部的团结力，让企业员工在企业文化 都会在观念层面上树立经营理念和战略定位，这也就是通常所说 的感召和影响下充分发挥自己的主观能动性和积极地创造性。要 的企业制度文化，每一个企业都会在精神层面上让员工形成共同 通过企业文化的熏陶和感染，提高企业的生产效率和工作效率，增 的价值取向和塑造企业的精神面貌，这也就是通常所说的企业精 强企业的产品质量和工作质量，而且通过企业文