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制度力图创新管理务求实效--江西省德兴市医疗保险制度改革的做法和体会.pdf
中国卫生事业管理 2002 年第9 期(总第171 期)
【医疗制度改革】
制度力图创新 管理务求实效
一一江西省德兴市医疗保险制度改革的做法和体会
方志红
(德兴市卫生局,江西德兴 334200)
〔中图分类号]F840.684 [文献标识码JA [文章编号J1004- 4663 (2002)09 - 0533 - 02
1998 年初,我们在市委、市政府的正确领导下,在有关部 采取个人先付现金的方式,然后囱参保单位经办人携发票按月
到底管办报销。
门的大力配合下,按照中央、省、市《关于卫生改革和发展的决
定》精神,借鉴外地医改先进经验,结合本市实际情况,制定了 1.6 规定医保对象基本医疗用药范围和用药置。严格按照《江
《德兴市行政事业单位职工医疗社会保险试行办法c以下简称 西省公费、劳保医疗及职工医疗社会保险用药报销施围以以下
简称《用药范围川的规定执行。规定门诊用药肇s 急性病限3 天
《试行办法训。经1998-2001 年4 年的运行,参保人员慕本医疗
用药量,慢性病不趟过7 天量;住院期间1 天只准给当天的药
得到保障.个人帐户基金和统筹帐户基金均有结余,财政不再
囊,出院后限带3 天用药盘。
增加负担。
1 ~事本做法 1. 7 提高大型设备检查治疗费和食字药品费的自负比例。
1. 1 医疗基金的筹集。采取自财政、参保单位和个人三者共同 凡安装人工器官、组织移植和肾选析以及安装心脏起搏器等,
个人先自负20% ,凡进行大搜设备被查治疗的,个人自负40% ,
缴纳的办法,即按上年度单位职工工资总额的8.43%缴纳,其
使用食字药品的,个人自负50% .但事先须经~管办审批,否
中财政3.34% .单位4%. 个人1%. 退休职工免缴个人医疗基
则费用自负。
金。
1.2 实行对特殊人群照顾政策。离休干部和享受副县级以上 1.8 严格转外就诊制度。实行逐级转院制,规定市人民医院和
市中医院有转外权,但须经院长祭出意见后报医管办审批,方
待遇的退休干部,在乡二等乙级以上革命伤残虫在人,不缴纳个
可转外就诊,自负比例比本市提高10% 。
人医疗基金,建立个人帐户,实行单独管理。门诊经费每人每年
1.9 为加大大病保障系数,设立大病统筹专项黎金。按单位和
2巨额700 元,离休干部和伤残军人超过定额,实报实销;享受副
个人各缴纳15 元筹集大病统筹专项基金,用于4 万元封顶线以
县级以上待遇的退休干部超过定额,个人自负5% 。
1. 3 实行小病包子、大病统簿和社会共济与自我保障
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