基于技术创新的企业外部知识网络演化研究.pdfVIP

No.6 2010 年第 6 期 山东社会科学 General No. 178 SHANDONG 锁)CJAL彼lENCES 总第 178 期 基于技术创新的企业外部知识网络演化研究 学负张体勤 (山东大学管J.!.学院，山东济南 2501∞;山东经济学院，山东济南羽∞14) [摘要] 拉术创新的日益复杂导致单个企业不可能具备克成创新的所有知识。为旅动 技术创新持续发展，命.:lk.需要不断从外部引进知识，以如识特移为染过，与外部如识立体形成 知识网络。伴随着企业技术知识存量和技术知识质量的提高，企业外部知识网络实现了从元， 序到有序、从低级别高蜒的淡化，网络规模不断扩大、多元，化租度不断提高、网路强度不断增 加、隐性如识的获得更加锐利，如识网络巢型也由非正式网姊精化为合作网络和联凰网络。 [关键词] 企业扶术创新;知识网络;技术知识存素;技术知识质黄 [中圈分主运号]阳70.7 [文献椒识码]A [文章蝙每] 1∞3…4145[2010]06…-ü140…{)4 -..~I 窗 创新是→个民族进步的灵魂，是国家经讲社会发展的不竭动力，是企业可持续成长的掘泉。鉴于创新在 剧家经讲中的盟摇作用，世界各罔邮政力于构建国寐创新体系。拽国的朋寂创新体系是由企业、科研机构、 高等院校、政府部门、中介机构和其他组委只合作进行的网络化创新。在这里，企业是技术创新的主体，通过企 业与南枝、科研机构等知识创新主体的密切合作，才能更好的提高技术创新绩效。在知识经讲时代，技术创 新日益提艇，单个企业不可能具备离现创新任务的所有知识，四附快地技术创新成功的关键是寻找迪食的知 识并摆明知识的转移。 在此背景下，企业为了弥补知识缺口实现技术创新，开始向外部寻找知识，并以知识转移为渠道，逐渐与 其他企业、南枝、科研机胸、政府部门等跑立跑外部知识网捕。由于外部知识问格能够将企业、南校、科研机 构、政府部门等各具优势又相互补充的知识进行有嫩的黯舍，因此在提高技术创新绩效方丽外部知识网销的 有效性非常显著。但是，迄今为止理论界对于知识网络的概念还存在争议，对知识网络测量指标和演化机理 的研究也尚显帷嫩，从而制的了知识网络在提商企业技术创撕绩敢为田作用的发挥。本文在界定知识问络 概念的藕础上，提出根据知识网络特性设计测盘指标，并周锦技术创新形成的企业外部知识网络的摘化过程 进行探索性研究，操讨企业技术创新与知识网络演化的互动影响。 工二、相提文献锦姐 (一〉知识网络的烧义 知识网络最初见于教学研究，原指知识脉络，意为条理性学科知识之间的联系形式。回书情报学中引人 知识问绵的概念主整整是从借息传播途径的角度来认识它。管璐学对知识网络的研究始于20 世纪90 年代中 期，由瑞典工业界(8eckmann , 1995)最早提出其概念，将知识网络捕始为进行科啡生产相传播的机构和捕 动。①知识网络包含三个层次，即知识与知识之间的网络、知识与人之间的网络、人和企业等知识主体之间的 收稿日期:2010 -03 -25 侍者简介:李 贞(1982 - ).女，山东大学管理学院傅士研究生; 张体勤(1950ω) ，药，山东经济学院敏授，山东大学管理学院博士生导师。 ‘金项目:山东大学研究生自主创新基金知识网络与企业技术创新绩效研究(y时刚双3) 的部分成果。 ①跑回kmann M J. E翩翩ic models of 1m侧ledg险 n酬。巾，in netwo阳in action. Berlin: Heidelber富，协in伊幽Verla缸，1995. 140 问络。管理学研究的知识网络主要指最后一种，即人和企业等知识体之间的附络。① 知识网络本质上是一个由知识体(知识参与者)构成的社会陶蝠，其中的知识体既可以是具体的个体 一一知识工作者，也可以是个体的组合~→