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农村乡镇幼儿园教育资源配置问题分析对策研究

农村乡镇幼儿园教育资源配置问题分析及对策研究   【摘要】随着我国经济的发展,人们对生活、教育等方面的要求也越来越高,如学前教育已经成为书当下的热议的话题之一,这对培养幼儿综合素质具有十分的意义,大中小城市幼儿园发展较为成熟,但农村乡镇幼儿园教育存在较多的资源分配问题。现根据笔者的经验,对农村乡镇幼儿园教育资源配置面临的问题展开分析,并提出对应措施,望能为日后的幼儿园教育相关工作者提供借鉴。 中国论文网 /1/viewhtm  【关键词】农村乡镇 幼儿园教育资源 问题 对策   一、前言   在《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》中有提到,要求各个地方政府的要重视和加大学前教育方便的投入,全面推进农村学前教育,建立农村幼儿园。要全面推进的学前教育的发展,首先要关注学前教育,特别是贫困农村地区的学前教育。教育资源配置的情况直接反映了该地政府对农村幼儿园的重视程度。本文从幼儿园师资、幼儿园的面积、教育经费等方面,对农村乡镇幼儿园的资源配置的现状展开分析,并针对问题提出相应的解决措施。   二、农村乡镇幼儿园教育资源配置现状与问题分析   1.幼儿园多为民办性质且办园的面积小   农村乡镇幼儿园多为民办性质且面积小,很少有独立建制的幼儿园,从大量研究中可见县乡一级的幼儿园数量的少,不能满足农村家庭的需求,该地的幼儿园又多为民办的幼儿园。因此,乡镇各地政府要积极扩大公办幼儿园,建立乡镇中心幼儿园,并将之作为带领农村幼儿园的建立,促进农村幼儿园的发展,利用各个渠道?U大学校的学前教育资源,提升乡镇幼儿入园率,这对幼儿以后尽快的使用学校生活具有重大意义。   2.师资资源配置不合理   在师资资源配置相关文件中有提到,农村幼儿园每一个班级配置教师1.5~2名,小班、大班等配置的教师数量也有所不同,园内配有保育员、医务人员等。在大量的调研报告中显示,只有很少部分的乡镇中心幼儿园做到了每个班级配置2名教师,但大班、中班、小班人数数量有超标的情况,师资不足是导致班级人数超标的一个重要因素。在大部分幼儿园中设置有园长,但没有设置专业的保育员和保健医生,乡镇中心幼儿园都只发展到这一程度,更不说下乡农村幼儿园的配置情况了。明显可见,农村幼儿园在资源不足的情况下,只能舍弃保育员和保健工作,将重点放在教育方面。   3.幼儿教师幼儿资质不合格   在《教师法》中有要求,幼儿园教师要取得幼儿园教师资格证,拥有幼儿师范学校毕业或及其以上的学历,幼儿园教师要学习和通过教育学、心理学等理论教育并取得资格证书,最后才能取得幼儿教师资格证。根据幼儿园教师资格相关调查报告中,大部分幼儿园的教师都是中专及以上学历,大专学历占主要部分。有超过一半的教师是转岗到幼儿园工作的,均有教师资格证,但没有具备幼儿教师资质,乡镇政府支持教师转岗的同时,也应鼓励教师们在段时间取得幼儿教师资格证。   另外,幼儿园教学资源少,幼儿园资源设备调查中,根据幼儿园建园要求,要求幼儿园放置各个品类的玩具,满足幼儿的玩乐,并且合理摆放玩具,同时还可自制符合幼儿年纪的玩具,购买符合幼儿活动的机械设备,同时与各个年龄段幼儿相符的故事书,书种类要丰富,并及时更新书籍。还要配置与教育、教研的教育参考资料,还有各种教育教材,比如钢琴、手风琴、电视机等,幼儿园收录超过6个班的幼儿就要备足各个设备和教材,满足幼儿教育。而调查中,乡镇幼儿园玩具种类、数量少,无自制玩具;书籍长时间没得到更新,且农村幼儿教师很少有机会到外头参与其他幼儿园教学的学习,对如何自制玩具没有太多的概念;教师教育书籍少;教育设施少或者是没有,如钢琴是大部分农村幼儿园缺少的。整体而言,农村幼儿园资源少,城乡间的比较差异大,仅仅依靠幼儿园增加教学资源还是比较困难的。   三、农村乡镇幼儿园教育资源配置措施   1.乡镇政府要给予重视   乡镇政府要重视农村幼儿园建立,建立农村学前教育经费专项,以便支持农村学前教育事业的发展,尤其是贫困农村地区,合理规划农村学前教育发展计划,做好幼儿园布局调控,安排好学前给予经费的使用,积极建立直公办育儿园,建立乡镇中心幼儿园,并做统一建制和管理;机枪对学前类教育机构做管理,特别是园长与教师的管理,及时解决教师工资待遇问题;不断的完善幼儿园设施建设,改善农村幼儿园整体环境,发挥乡镇政府的管理职能,确保农村学前教育资源可以得到合理配置与应用。   2.改善农村幼儿园教师待遇   农村幼儿园教育的发展与幼儿教师的综合素质息息相关,缺少幼儿教师且多学历较低,业务的能力水平一般,加上幼儿教师工作量大,待遇低,不利于农村学前教育的发展。因此,乡镇政府要积极改善农村幼儿教师的待遇,建立幼儿教师培训保障制度。首先,要确保幼儿教师的基本收入,建立幼儿教师工资保障,确保公办幼儿教师与小学教师处在同等待遇水平

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