以提升幸福感为导向中国社会保障体系研究.docVIP

以提升幸福感为导向的中国社会保障体系研究 　　摘要：我国社会保障思想最初就已显现追求人们幸福的理念，但随着加快经济发展的重心转移，本来作为提高幸福感的手段却成为了目的，致使社会保障的指导思想远离了幸福。现今，我国经济与社会发展逐步成熟，以提高国民幸福感为导向的社会保障体系建构势在必行。基于此，提出初步设想，试着从社会保障体系的理论指导、内容设计和运行主体三方面探讨以提高幸福感为导向的我国社会保障体系建设，以求为更多该论题的学术研究抛砖引玉。 　　关键词：幸福感；社会保障；体系建构 　　中图分类号：C913.7文献标志码：A 文章编号：1002-2589（2011）15-0092-03 　　 　　我国社会保障体系建设相对西方国家起步较晚。建国后，政府以发展经济为重心，社会保障体系的建设主要是为了配合计划经济体制，仅给予企业、国家机关、事业单位职工较全面的社会保障待遇，农村则实行依靠集体自救方式进行保障。这一时期的社会保障体系以集体主义为指导思想，保障水平低，保障对象范围狭小，具有明显的城乡分离特点。这样社会保障不仅没有践行社会正义，也使国民的精神建设受到忽视。改革开放后，国民经济体制的改革使得生产力得以提高，经济得以发展，国民的物质生活得到极大地丰富。自《中国国民经济与社会发展第七个五年计划》提出建设中国特色社会保障体系开始，我国社会保障体系才开始逐步摆脱国家独揽费用，保