试析再论劳动价值论的假定前提—兼与许成安先生再商榷.docVIP

试析再论劳动价值论的假定前提一兼与许成安先生再商榷 论文关键词:劳动价值论社会分工价值价格 论文 劳动价值论是政治经济学的永恒主题，但不 同时期，讨论的重点容有不同。劳动价值理论的假定前提 这个问题，是许成安先生最先在《学术月刊》1999年第4 期提出来的。《江汉论坛》XX年第7期发表了我的文章，对 许文观点进行了商榷，题为《劳动价值“假定理论前提” 及其“不存在”问题》。许先生看后不以为然，于XX年7 月在《江汉论坛》发表文章予以反驳，题为《再论劳动价 值论暗含的假定前提与姜启渭先生商榷》。我也不愿从此止 步停笔，于去年又写了眼前这篇进一步商榷的文章。 一、对我的四前提的申辩 我的所谓劳动价值论假定四前提，XX年那篇文章己经 讲了，XX年许文也全部复述了，这就是：（1）社会分工和商 品交换；（2 ）产品有使用价值或效用；（3）商品生产所需的劳 动时间是社会必要的；（4）劳动具有个体与抽象两重性。我 这说法，是有根据的，不敢编造。 对劳动价值论的假定前提，马克思的确没有集中地论 述过，是恩格斯在马克思的《雇佣劳动与资本》（1891年发 行的单行本）所写的“导言”中比较集中系统地提出的。恩 格斯讲了一段商品价值思想史的发展过程，事情是由古典 经济学如何研究商品价格围绕摇摆的中心一价值引起。“结 果古典经济学就发现了，商品的价值是商品所包含的、为 生产该商品所必需的劳动来决定的。作出这种解释，古典 经济学就认为满足了。我们也可以到此为止。不过，为了 避免误会起见，我认为需要提醒一下，这种解释在今天己 经完全不够了。马克思曾经第一个彻底研究劳动所具有的 创造价值的特性，并且发现，并非任何仿佛是或者甚至真 是生产某一商品所必需的劳动，都会在任何条件下使该商 品具有与所消耗的劳动量相当的数量的价值。因此，如果 我们现在还是同李嘉图这样的经济学家一起简单地说，商 品是生产该商品所必需的劳动决定的，那末在这里总是以 克思所作的那些附带条件为当然前提的。这里指出这一点 就够了。其余的可以在马克思1859年发表的《政治经济学 批判》一书和《资本论》第1卷里找到。”从这一段导言中， 可以看出：第一，马克思的劳动价值论的确有它的“前提”， 忘掉这些前提，就不能称之为马克思主义劳动价值论;第二， 是哪些“前提”呢？导言中至少点出了三个以上，一个是 “劳动所具有的创造价值的特性。”这就是我们常说的劳动 两重性，主要指其抽象性，这种理解是符合原意的吗？恩格 斯曾为《资本论》第2卷所写的《序言》说：“马克思研究 了劳动形成价值的特性，第一次确定了什么样的劳动形成 价值，为什么形成价值以及怎样形成价值，并确定了价值 不外是这样劳动的凝结。”②我的又一个前提是劳动的生产 条件是平均的，因而其消耗的时间是具有社会必要水平， 而不是“任何生产条件下”消耗的劳动都可以形成价值。 第三，除此两点之外，还有假定前提，那可以到《政治经 济学批判》或《资本论》第1卷第1章中去找。我提出四 前提中的另两个前提，都可以从中找到。无论是《政治经 济学批判》或《资本论》第1卷第1章，研宄资本主义生 产方式，都是从商品这个范畴人手，然后追溯到它背后的 价值与劳动。没有社会分工，就没有商品交换，没有商品 交换，价值就无由提出。所以，社会分工与商品交换，是 劳动价值论成立的最根本前提，是不说自明的，是学界多 数人的共识。马克思还说：“如果物没有用，那么其中包含 的劳动也就没有用，不能算作劳动，因此不形成价值。亘 有用物就是使用价值，自然成为劳动价值论的前提。由此 可见，怀疑前述劳动价值论四前提，是没有根据的。 但是，许成安先生说我那四前提“错误”。其错在我 “对理论的假定前提和理论观点本身的关系缺乏很好的把 握。”而且“还混淆了两类不同的前提”，即“没有认识到 价值理论的假定前提和劳动价值论的假定前提的区别”。因 此“逻辑推理错误”。我认为，前述古典经济学的观点，即 属理论观点本身：商品的价值是由该商品所必需的劳动决定， 而价值理论的假定前提，就是我在前面所说的四前提。但 没有想到，许文只是提出了问题，却没有一字回答问题。 至于提到“劳动价值论的假设前提”与“价值理论的假设 前提”的“区别”，那就算许文的自己创造，在马克思原著 里是没有的。其实，两者只有详简之分，讨论层次深度不 同之别，其含义是同一的，其前提是通用的。一般说来， 马克思的价值论都是劳动价值论，反之亦然，马克思劳动 价值论也是他的价值论，它们是二而一，一而二，说有一 个不同于劳动价值论的马克思价值论，那是误说。 关于社会分工与商品交换这一前提。许文说：“姜先生 认为分工与商品交换是劳动价值论赖以成立的第一个前提， 这是错误的。”为什么呢？因为根据姜先生的第一个前提， 社会分工和商品交换是劳动价值赖以成立的第一个前提，