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- 2021-07-29 发布于重庆
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员工绩效考核方法(年度员工考核)
OR/HR-34
姓名
部门
职务
到职日
考核内容
各等级得分标准
初评
得分
复坪
得分
优
秀
符合
标准
不
符合
标准
工作效率
房地产E网 / 物业经理人 /
工作质量
工作量
听从性与执行力
学习精神及理解力量
作业技术娴熟度
工作动手力量
特别问题反应与责任感
工作态度
团队精神
奖惩项目加扣分
考核项目扣分
考核简评:
考
核
总
分
初评总分
评估人
复评总分
复核人
核定总分
核定人:
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