企业工会章程及工作制度(精).doc

公司工会章程及工作制度(精) 公司工会章程及工作制度(精) PAGE / NUMPAGES 公司工会章程及工作制度(精) 工会章程及工作制度 第一章总则 一、为了适应成立现代公司制度的需要 ,充足发挥工会组织在保护员 工的合法 权益、成立协调稳固的劳动关系、提升员工队伍素质、促使公司 发展和社会稳固等方面的作用 ,依据《中华人民共和国工会法》 、 《中华人 民共和国劳动法》 、《中华人民共和国公司法》及其余相关法例 ,特拟订本 章程。 二、本章程合用于 **** 公司 (以下一致称 “公司 ”。 三、公司工会在项目党组织和公司工会的领导下 ,代表和保护员工利 益,依法独立自主地展开工作。 四、公司工会依法执行保护、建设、参加、教育等社会职能 ,保护和 调换员工的踊跃性 ,充足发挥员工的主人翁作用。 第二章 公司工会的组织建设 一、公司工会组织依法成立。 二、公司工会装备兼员工会工作人员。 三、公司工会主席要热情工会工作 ,有民众工作经验 ,作风民主 ,有 开辟、奉献精神和必定经营管理知识、组织领导能力的会员担当。 四、 公司工会主席在任期未满、 劳动合同期满时 , 可持续至任期届满 ; 确因工作需要调换的 ,应预先征得公司党组织和上司工会赞同。 五、公司应依法实时、足额向本工会拨交工会经费。 第三章 公司工会的工作职责 一、公司工会主要有以下职责 : (一代表和保护员工的合法权益 ,保证员工获得劳动酬劳、歇息休 假、获取劳动 安全卫生保护、接受职业技术培训、享受社会保险和福利等 各项权益 ; (二组织员工参加民主管理和民主监察 ,在制度上保证员工参加公 司的经营管理、决策及监察 ,在波及员工亲身利益等重要问题上代表员工 提出建议和建议 ; (三支持公司经营机构依法履行职权 ,辅助公司教育和组织员工完 成工作任务 , 提升职业道德和职业技术 ,恪守劳动纪律 ,执行劳动安全卫 生规程 ; (四辅助公司党总支、各支部抓好员工的思想政治工作和公司文化 建设 ,增强公 司的凝集力 ; (五配合公司组织员工就地取材展开劳动比赛、合理化建议、技术 改革、岗位 练兵、安全生产、节假日体育比赛等活动 ,动员员工为公司多 做贡献 ; (六组织和参加员工委员、代表的提名、选举、改换工作 ; (七参加公司内部劳动、人事、薪资和社会保障制度改革 ; (八贯彻公司党组织的相关决讲和执行上司工会的决定 ,展开工会 各项活动 ; (九听取、反应员工的建议和要求 ,关怀员工的生活 ,帮助员工解 决困难 ,一心一意为员工服务。 二、公司工会主席及各委员的职责 : (一工会主席职责 1.负责本公司工会的全面工作 ; 2.辅助、配合公司做好工会建设及管理工作 ; 3.代表员工参加公司各层次决策和监察 ; 4.敦促公司依法成立员工代表大会制度或许其余民主管理制度 ; (二组织、宣传 委员职责 辅助工会主席展开以下工作 : 负责公司员工代表大会和会员代表大会的筹办和会务工作。 2.审察发展新会员 ,成立会员档案 ,实时、正确转移会员关系。 3.做好工会各样会议记录和工会统计工作。 4.宣传国家法例和相关劳动政策。 5.组织展开为现代化建设立功立业比赛活动。做到表彰先进、建立标 兵 ,调换 员工劳动踊跃性 ,提升公司经济效益。 6.共同相关部门 ,教育员工建立 “用户第一 ”思想 ,展开民众性的优 质服务创最正确 活动。 7.组织展开业务技术沟通、业务技术协作活动 ,配合相关部门举办业 务技术讲 座 ,总结推行先进经验。 8.展开公司业余文化、体育、娱乐以及旅行等活动。 (三工会委员职责 1.搞好员工生活困难补贴和送暖和工作 ,组织展开民众性互帮活动和 结对帮困工作。 2.环绕党和工会的中心工作 ,依据员工的特色和意向展开活动。 3.组织员工业务等方面的培训 ,提升他们的思想政治理论水平易业务 知识 ,增强 自尊、自信、自立、自强的精神。 4.常常认识员工的思想和生活 ,反应她们的建议和要求 ,全力为员工 办实事 ,办妥 事 ,排除后顾之忧。 (四劳动争议调停委员职责 1.对劳动争议相关的政策精神和工作状况 ,做到实时上呈下达。 2.认真招待相关劳动争议的来信、来访工作 ,做好记录 ,整理存档。 3.凡有申述的劳动争议案件 ,要进行认真认真的检查认识 ,依据党的 政策和对于 劳动争议办理实行细则规定 ,做好劳动争议的调停工作。 第四章 公司工会的工作制度 一、公司工会经过成立和完美民主参加、民主管理制度 ,实现员工对 公司的有效监察 ,形成公司内部团联合作、互相拘束的体制。 二、成立和完美员工代表大会制度 : (一公司要依法成立和完美以员工代表大会为基本形式的公司民主 管理制度。 公司工会是员工代表大会的工作机构。 (二员工代表大会的职权包含 : 1.听取和议论对于本公