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- 2022-04-19 发布于上海
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酒店服务质量存在的问题分析
我国酒店业服务质量总体水平不断提升,但也存在不少问题,如何
从根本上推进酒店服务质量的提高成为酒店业发展面临的一大问题。
1.服务质量水平较低
多年来,国内很多酒店员工服务工作缺少主动性,微笑服务开展
不起来,缺乏基本的礼貌礼节,先进的设施设备不会操作使用,外语
水平普遍较差,能熟练操作电脑的人少等等,都是酒店服务质量水平
低的表现。虽然近几年情况有所改善,但还不能令顾客满意。
2.部门间缺乏服务协调
酒店服务产品具有综合性,是由不同部门、不同员工共同提供
的,酒店服务质量的好坏取决于各部门之间、员工之间的配合与协调
程度。在我国酒店行业,部门经理更关心的是如果把自己的部门业绩
搞好,而不是与其他部门的合作,由此造成的障碍最终会把客人赶到
竞争对手那里去。主管和一线员工在各自经理领导下进行着内部战争,
指责其他部门。顾客成为这些内部战争的直接的受害者,他们会选择
不再光顾这间酒店,尽管某个部门在某次内战中获胜,但整个组织却
输掉了竞争。
3.服务质量管理效率低
酒店产品服务质量比一般实物产品多了无形服务内容,所以质
量控制更难把握。无形服
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