工商管理类《经济法》课程改革与建设研究-基于慕课的视角.docxVIP

工商管理类《经济法》课程改革与建设研究-基于慕课的视角.docx

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? ? 工商管理类《经济法》课程改革与建设研究 基于慕课的视角 ? ? □文|王淑青 (作者单位:西南交通大学希望学院) 工商管理类《经济法》课程改革的必要性 新商科命题的出现。 为主动应对新一轮科技革命与产业变革,2017年2月以来教育部推进新工科建设。新一轮科技革命与产业变革也跟商科发展息息相关,它会催生新的组织形式和经营管理模式,商业人才的培养理念﹑培养方法等都需要渐进式优化和创新,新商科应运而生。新商科由“五新”支撑——源自企业最新生产实践的新内涵,基于互联网﹑人工智能支撑智慧化的新技术,场景﹑角色﹑工具融合的脚本式新课程,工学一体﹑理实一体﹑工管融合的新专业,具备创新精神﹑创业能力的新人才。建设场景﹑角色﹑动作﹑工具融合的脚本式新课程即是实现新商科命题的具体实现,工商管理类的《经济法》改革要顺势而为。 新《国标》提出新要求。2018年教育部发布了《普通高等学校本科专业类教学质量国家标准》(以下简称“新《国标》”),是我国高等教育领域首个国家标准。新国标中指出工商管理类专业具有综合性特征,注重管理学与其他学科(工﹑文﹑理﹑法等)理论和方法的综合应用。由此可见工商管理类学生须具备新商业思维(跨学科多元思维)以解决复杂的商业问题,这对《经济法》的改革建设提出新要求——学科交叉融合。《经济法》课程是我院财务管理﹑市场营销﹑人力资源管理等工商管理类专业的专业课,不同于法学本科专业,它的学科体系庞杂,侧重点在于企业经营管理相关法律法规的掌握,旨在培养 “懂经济﹑会管理﹑知法律” 的复合型人才。新《国标》在课堂教学方面提倡高校间课程资源共享,充分利用网络资源为学生自主学习提供优质课程与便利条件,利用慕课平台(学院已购入超星慕课平台)建设《经济法》即是符合这一要求。 学院“应用型”人才培养定位。《经济法》改革是培养高素质工商管理类专业应用型人才的需要。西南交通大学希望学院是四川省首批整体转型高校之一,我院对工商管理类专业人才培养定位为:培养技术﹑经济﹑管理和法律融合﹑实践能力和双创能力强的一线应用型工商管理类人才。但现阶段《经济法》课程还存在教材部分内容陈旧;教学内容没有针对性;教学模式单一固定;考核方式呆板,缺乏过程管理等问题,尚无法满足我院对应用型工商管理类人才的培养。 基于以上三个背景,利用信息化网络平台的高校工商管理类《经济法》慕课课程改革势在必行。 工商管理类《经济法》慕课课程改革的意义 利用超星慕课平台对《经济法》进行改革建设,将信息化技术工具和课程资源﹑教学要素﹑环节深层次整合重构,让学生了解学术前沿和发展趋势,以弥补教材内容滞后;慕课平台可将理实一体化教材﹑网络课件﹑课程媒体素材库﹑文献资料库等教学资源进行集中;为老师和学生提供了一个教与学深度融合的互动﹑教学管理与沟通传播的数字化学习环境,消除了教与学时空限制;督促教师从教师中心的“教”到以学生中心的“学”教育观念转变和教学方式改革,利用现代化互联网技术开展在线异地授课,探索混合式和协作式教学模式,实现课堂翻转,将教与学融为一体,图﹑文﹑声并茂的教学素材灵活多变﹑可控性和交互性强,各种信息表达更加生动直观;教师仅提供一个交互式的﹑自主化的学习环境,适时对学生学习中的思维和学习进程适时监控,及时进行学习过程的调控,以达到学生的学习情况进行管理的目的,促进课程教学管理水平整体提高。 工商管理类《经济法》慕课课程建设内容与路径 建设内容。本课程将建设内容归为八大板块: 教学资源——将教学内容重构科学的划归为经济法总论﹑市场主体法﹑市场规制法﹑宏观调控法四大模块。四大模块的教学大纲﹑教学日历﹑PPT和讲义等上传平台; 教学视频——对于重点章节进行视频录制,形成微课慕课; 自测题库——匹配《初级会计》﹑《中级会计》等职业资格证书,形成试题库; 以案说法(案例研析)——真实经济法案例集; 学生实践——实践基地实习实践﹑模拟法庭和讨论课成果; 教学效果——设计教学评价指标体系,及时反馈教学效果; 课程拓展——最新的法律法规﹑参考书目﹑学术论文等; 互动交流——构建师生及时沟通交流平台。 建设路径。《经济法》慕课建设课程实施主要分为三个步骤,分别是教学设计﹑拍摄制作和教学应用三环节。 在教学设计环节,基于《经济法》慕课的主要学习对象有身份多元﹑学士时间碎片化的校外学习者和身份单一学习集中的学生,针对社会各阶层人群,要将知识点做到深入浅出,尽可能和现实生活息息相关,适当减少专业化学术化的内容。《经济法》慕课在模式设计中采取传统慕课和SPOC相结合的方式,既适合校内学生又能兼顾校外学习者;资源类型主要包括视频﹑音频﹑文本﹑图形﹑动画等,每段视频以5-10分钟为限;教学过程设计融入看视频﹑发通知﹑浏览资源﹑在线讨论等;同时采取多元化的评价方式,包括标准化考试﹑形成性评价和真实性评

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