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劳动合同
本课要点：
劳动合同的由来
劳动合同的定义与分类
劳动合同的结构
劳动合同的由来
1.劳动法及劳动合同法的发展历史
18世纪末～19世纪初，随着西方各国无产
阶级革命运动的逐步兴起，工人阶级强烈
要求废除原有的“工人法规”。
1901年英国制定的《工厂和作坊法》，对
劳动时间、工资给付日期、地点以及建立
以生产额多少为比例的工资制等，都做了
详细规定。
劳动合同的由来
1.劳动法及劳动合同法的发展历史
进入20世纪以后，西方主要的国家大都相
继颁布了劳动法规。
德国1918年颁布《工作时间法》，明确规
定对产业工人实行8小时工作制。
劳动合同的由来
1.劳动法及劳动合同法的发展历史
到20世30年代，西方国家劳动立法出现了
两种不同倾向：
一种是以德、意、日为代表的法西斯国家，
把已经颁布实施的改善劳动条件的法令一一
废除。
另一种是以英、美为代表的一些国家，它们
为了摆脱经济危机，对工人采取了一定的让
步政策。
劳动合同的由来
1.劳动法及劳动合同法的发展历史
第二次世界大战后，资本主义国家产生了一
批现代的反工人立法。
到20世60年代，在工人运动的压力下，各
主要国家相继颁布了一些改善劳动条件和劳
动待遇的法律，如法国颁布了关于改善劳动
条件、男女同工同酬、限制在劳动方面种族
歧视的法律。
劳动合同的由来
2.中国的劳动立法
中华民国时期，北洋政府农商部于1923年3
月29日公布了《暂行工厂规则》，内容包括
最低的受雇年龄、工作时间与休息时间、对
童工和女工工作的限制，以及工资福利、补
习教育等规定。
1931年11月7日，中华工农兵苏维埃第一次
全国代表大会通过了《中华苏维埃共和国劳
动法》。
劳动合同的由来
2.中国的劳动立法
中华人民共和国建立后，1950年6月，中央
人民政府公布《中华人民共和国工会法》，
同年，劳动部公布《关于劳动争议解决程序
的规定》。
1951年2月，政务院公布《中华人民共和国
劳动保险条例》(1953年1月经修正后重新公
布），1952年8月，政务院发布《关于劳动
就业问题的决定》。
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劳动合同的由来
2.中国的劳动立法
1956年，中国曾起草《劳动法》，由于历史原
因，中途夭折。
1979年第二次起草《劳动法》。
1983年7月曾由国务院常务会议讨论通过《草案
》，但因很多问题难以妥善解决，未提交全国
人大审议。
1994年7月5日经人大常委会审议通过。《中华
人民共和国劳动法》的颁布标志中国劳动法制
进入一个新的历史阶段。
劳动合同的由来
2.中国的劳动立法
《中华人民共和国劳动合同法》是在2007年6月29
日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次
会议通过并由中华人民共和国主席令发布的关于劳
动合同的法律条文。
《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1
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