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薪资结构等级表
大类
对应岗位
工资级别
级差
月薪标
准
比例
工资结构
年终绩效提留额度
工资级别
年薪标准(万元)
管理类
技术类
固定
绩效
基本底资
岗位工资
绩效工资
奖金
高级
高层
总裁
专家级工
程师
40级
2500
26000
2.7
7.3
1390
5610
19000
50%
40级
31.2
39级
23500
2.9
7.1
1390
5510
16600
39级
28.2
38级
21000
3.2
6.8
1390
5410
14200
38级
25.2
37级
18500
3.6
6.4
1390
5310
11800
37级
22.2
36级
16000
4.1
5.9
1390
5210
9400
38000
36级
19.2
集团副总裁
资深工程师
35级
1500
15000
4.0
6.0
1390
4610
9000
40%
资深软件工程师
35级
18
34级
13500
4.3
5.7
1390
4410
7700
34级
16.2
33级
12000
4.7
5.3
1390
4210
6400
33级
14.4
32级
10500
5.1
4.9
1390
4010
5100
32级
12.6
31级
9000
5.8
4.2
1390
3810
3800
31级
10.8
中层
分公司总经理
高级工程师
30级
500
8500
5.9
4.1
1390
3610
3500
30%
26000
30级
10.2
29级
8000
6.0
4.0
1390
3410
3200
29级
9.6
28级
7500
6.1
3.9
1390
3210
2900
28级
9
27级
7000
6.3
3.7
1390
3010
2600
27级
8.4
26级
6500
6.5
3.5
1390
2810
2300
26级
7.8
分公司副总经理/集团部门经理
工程师
25级
500
7000
5.7
4.3
1390
2610
3000
30%
25级
8.4
24级
6500
5.8
4.2
1390
2410
2700
24级
7.8
23级
6000
6.0
4.0
1390
2210
2400
23级
7.2
22级
5500
6.2
3.8
1390
2010
2100
22级
6.6
21级
5000
6.4
3.6
1390
1810
1800
21级
6
初级
车间主任/经(副)经理
助理工程师
20级
300
4900
6.1
3.9
1390
1610
1900
20%
20级
5.88
19级
4600
6.3
3.7
1390
1510
1700
19级
5.52
18级
4300
6.5
3.5
1390
1410
1500
18级
5.16
17级
4000
6.8
3.3
1390
1310
1300
17级
4.8
16级
3700
7.0
3.0
1390
1210
1100
16级
4.44
组长
技术员/大巴(叉车)司机
15级
200
3600
6.9
3.1
1390
1110
1100
10%
15级
4.32
14级
3400
7.1
2.9
1390
1010
1000
14级
4.08
13级
3200
7.2
2.8
1390
910
900
13级
3.84
12级
3000
7.3
2.7
1390
810
800
12级
3.6
11级
2800
7.5
2.5
1390
710
700
11级
3.36
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