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培训基地学生管理制度

总则

目的

为了加强培训基地的管理，规范学生行为，营造良好的学习和生活环境，确保培训教学活动的顺利进行，提高培训质量，特制定本管理制度。

适用范围

本制度适用于在培训基地参加各类培训的所有学生。

基本原则

1.遵守法律法规：学生应遵守国家法律法规及培训基地所在地的相关规定。

2.尊重师长：尊重培训基地的教师、管理人员及其他工作人员，听从指导安排。

3.勤奋学习：树立正确的学习态度，努力学习专业知识和技能，积极参加各项培训活动。

4.团结友爱：同学之间相互尊重、相互帮助、团结协作，共同营造和谐的学习氛围。

5.自我约束：自觉遵守培训基地的各项规章制度，加强自我管理和自我约束。

学生入学与注册

入学准备

1.学生应按照培训基地的通知要求，按时报到入学。报到时需携带本人有效身份证件、学历证明及其他相关材料。

2.学生应提前了解培训基地的基本情况、培训课程安排、学习要求及生活设施等，做好入学准备。

入学手续办理

1.学生报到后，应及时到培训基地指定地点办理入学手续，包括缴纳培训费用、领取学习资料、办理住宿手续等。

2.培训基地将对学生提交的材料进行审核，如发现材料不实或不符合要求，有权取消其入学资格。

注册

1.学生办理完入学手续后，应在规定时间内进行注册。注册成功后，学生方可正式参加培训学习。

2.如因特殊原因不能按时注册，学生应提前向培训基地请假并说明原因。未经请假或请假未获批准逾期两周不注册者，视为自动放弃入学资格。

教学管理

课程学习

1.学生应按照培训基地的课程安排，按时参加各类课程学习。不得无故旷课、迟到或早退。

2.学生应认真听讲，积极参与课堂互动，按时完成教师布置的作业和实践任务。

3.学生在学习过程中遇到问题或困难，应及时向教师请教，积极寻求解决办法。

考核与成绩评定

1.培训基地将对学生的学习情况进行考核，考核方式包括考试、考查、作业、实践操作等。

2.学生的成绩评定将根据平时表现、作业完成情况、考试成绩等综合确定。成绩评定结果将及时通知学生本人。

3.如学生对成绩评定结果有异议，可在规定时间内申请复查。培训基地将组织相关人员进行复查，并将复查结果及时反馈给学生。

考勤管理

1.培训基地实行考勤制度，学生应按时参加培训基地组织的各项教学活动、会议、讲座等。

2.学生请假应提前向培训基地提交请假申请，经批准后方可请假。请假申请应注明请假原因、请假时间等。

3.学生请假分为病假、事假两种。病假需提供医院证明，事假需说明具体原因。请假期限一般不得超过两周，特殊情况需延长请假期限的，应提前向培训基地申请并说明原因。

4.未经请假或请假未获批准擅自离校者，按旷课处理。旷课累计达到一定学时者，培训基地将视情节轻重给予相应的纪律处分。

日常行为规范

作息时间

1.培训基地制定统一的作息时间，学生应严格遵守。

2.学生应按时起床、就寝，保持良好的生活习惯。不得在宿舍内大声喧哗、播放高分贝音响等影响他人休息的行为。

宿舍管理

1.学生应按照培训基地的安排入住指定宿舍，并遵守宿舍管理制度。

2.学生应保持宿舍整洁卫生，定期打扫宿舍，整理个人物品。不得在宿舍内乱扔垃圾、乱涂乱画。

3.学生应爱护宿舍内的公共设施和物品，如有损坏应照价赔偿。

4.学生应遵守宿舍安全规定，不得在宿舍内使用明火、私拉乱接电线、存放易燃易爆物品等。

5.学生应遵守宿舍门禁制度，按时归宿。未经批准不得留宿他人。

校园秩序

1.学生应遵守培训基地的校园秩序，不得在校园内追逐打闹、吸烟、随地吐痰等。

2.学生应爱护校园内的花草树木、公共设施等，不得随意破坏。

3.学生应遵守校园交通规则，不得在校园内骑自行车、电动车等。

文明礼貌

1.学生应讲文明、懂礼貌，使用文明用语，尊重他人的人格和劳动成果。

2.学生应遵守社交礼仪，在与教师、同学及其他人员交往中，做到举止得体、言行一致。

考核与奖惩

考核

1.培训基地将对学生的学习、生活、行为等方面进行全面考核。考核内容包括学习成绩、考勤情况、日常行为表现、社会实践活动等。

2.考核分为平时考核和学期考核两种。平时考核由教师根据学生的日常表现进行评定，学期考核由培训基地统一组织进行。

奖励

1.对在学习、生活、行为等方面表现优秀的学生，培训基地将给予表彰和奖励。奖励方式包括颁发荣誉证书、奖学金、奖品等。

2.学生有下列情形之一的，可获得相应奖励：

学习成绩优异，在班级或专业中名列前茅。

积极参加社会实践活动，表现突出，为培训基地或社会做出贡献。

在科技创新、文化艺