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2026年建筑装饰公司员工离职保密承诺管理制度
第一章总则
第一条制度目的
为规范员工离职过程中的保密管理,保护公司商业秘密、技术信息、客户资源等核心资产安全,防范因员工离职导致的信息泄露风险,依据《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国反不正当竞争法》等法律法规,结合建筑装饰行业业务特性及公司实际,制定本制度。
第二条适用范围
本制度适用于公司所有离职员工,包括主动辞职、劳动合同到期终止、公司依法解除劳动合同等各类离职情形,覆盖公司总部各部门、各分支机构(含分公司、项目部)的管理人员、技术人员、营销人员、行政人员等所有岗位员工,无岗位级别例外。
第三
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