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会议纪要记录模板通用版
一、适用范围
二、详细操作流程
(一)会前准备:明确预留信息空间
获取会议基本信息:提前向会议组织者或主持人确认会议主题、时间、地点、参会人员(含主持人、记录人)、会议目标及议程。
准备记录工具:根据习惯选择纸质笔记本、电子文档(如Word、Excel)或专业会议记录软件,提前创建模板文件,标注需填写的核心字段(如会议名称、议题、行动项等)。
熟悉会议背景:若涉及专项议题,提前查阅相关资料(如项目背景、历史会议纪要、待讨论方案),避免记录时因信息不足遗漏关键内容。
(二)会中记录:聚焦核心,保证信息准确
记录基础信息:在模板中首先填写会议名称、日期、具体时间(开始-结束)、地点(线上会议需注明平台及会议号)、主持人、记录人、应到人数、实到人数,缺席人员需注明姓名及原因(如“*工:因出差请假”)。
按议题逐项记录:根据会议议程,逐项记录每个议题的讨论过程。重点记录:
不同观点:简要概括参会人员的主要发言内容(如“经理建议优先推进A方案,总监则认为B方案成本更低”);
关键结论:对议题的最终决议或共识(如“会议决定采用A方案,由*工负责细化执行计划”);
待解决问题:未达成一致的议题或需进一步调研的内容(如“需在3个工作日内完成B方案的可行性分析,下次会议再次讨论”)。
突出行动项:对会议明确的待办任务,单独记录并标注:行动内容、负责人、计划完成时间、所需资源(可选)(如“完成客户需求调研报告——*工——2023年10月15日——需市场部提供历史数据支持”)。
保持客观简洁:避免记录个人主观评价,用中性语言提炼信息;对冗长讨论可抓关键词,会后及时补充完善,保证记录清晰易读。
(三)会后整理:核对补充,规范输出
及时梳理内容:会议结束后24小时内,根据记录补充完整信息(如遗漏的发言要点、未明确的行动项细节),核对参会人员姓名、职务等基础信息是否准确。
形成正式纪要:按模板结构整理成文,语言简洁明了,重点突出“决议事项”和“行动项”,避免无关细节。若需附件(如会议PPT、调研数据),可在纪要末尾注明“详见附件1:方案”。
审核与分发:将整理好的纪要提交会议主持人审核,确认无误后,在1个工作日内通过企业内部沟通工具(如钉钉、企业)或邮件发送给所有参会人员及相关方,并同步抄送存档部门。
三、标准模板结构
会议纪要
会议基本信息
会议名称
例:项目第三阶段进度协调会
会议日期
年月日
会议时间
开始::—结束::
会议地点
例:公司301会议室/线上会议(腾讯会议:X–)
主持人
*经理
记录人
*助理
应到人数
人
实到人数
人
缺席人员及原因
例:*工(因外出培训请假)
会议议题与讨论记录
议题一:议题讨论
讨论内容:1.工:当前进度滞后,需增加2名开发人员支持;2.总监:人员调配需评估成本,建议优先优化现有流程;3.经理:需在3天内提交人员需求及流程优化方案。决议/结论:同意由工牵头,联合人事部、技术部,于X月X日前提交《人员需求及流程优化方案》。
议题二:事项决策
讨论内容:1.提案A:……;2.提案B:……;决议/结论:采用提案A,由*部门负责执行,X月X日前启动。
行动项跟踪表
序号
行动内容
1
提交《人员需求及流程优化方案》
2
启动提案A执行工作
3
完成议题的可行性分析报告
附件清单|(如有)例:1.《项目进度报告》;2.《提案A详细方案》|
分发范围|例:参会人员、*总、存档部门(行政部)|
四、关键注意事项
信息准确性优先:人名、职务、时间、决议内容等关键信息需反复核对,避免因笔误导致后续执行偏差;若对发言内容有疑问,会后及时向发言人确认。
突出“行动导向”:会议纪要的核心价值在于推动行动,需保证每个行动项均明确“负责人”和“截止时间”,避免出现“相关部门负责”“尽快完成”等模糊表述。
控制篇幅与重点:非必要细节(如无关的讨论过程、重复发言)可简化,重点保留“决议结论”和“行动项”,保证纪要篇幅适中(建议A4纸1-2页)。
及时性与保密性:会后尽快整理分发,保证信息同步;若涉及敏感内容(如未公开决策、商业数据),需按公司规定标注“内部保密”,限制分发范围。
版本管理:若会议过程中对决议或行动项有调整,需及时更新纪要版本并注明“修订日期”,避免不同版本导致信息混乱。
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