开展学雷锋活动的方案工作计划3篇.docxVIP

开展学雷锋活动的方案工作计划3篇

第一篇

为深入贯彻落实习近平总书记关于弘扬雷锋精神的重要指示精神，大力培育和践行社会主义核心价值观，推动学雷锋活动常态化、长效化，特制定本活动方案。

活动目标

通过开展学雷锋活动，传承和弘扬雷锋精神，引导广大干部群众树立正确的世界观、人生观和价值观，激发全社会的正能量，营造“我为人人、人人为我”的良好社会风尚。

活动时间

[具体活动时间段]

活动对象

全体干部职工、社区居民、学校师生等社会各界人士

活动内容

1.雷锋精神学习教育活动

-专题讲座：邀请专家学者或雷锋事迹报告团成员，举办“雷锋精神的时代内涵”专题讲座，深入解读雷锋精神的实质和时代价值，引导广大干部群众深刻领会雷锋精神的精髓。

-主题班会：在学校各班级开展“学习雷锋好榜样”主题班会，通过讲述雷锋故事、观看雷锋事迹影片、讨论交流等形式，让学生们了解雷锋的生平事迹和高尚品质，激发学生们学习雷锋精神的热情。

-线上学习：利用单位内部网站、微信公众号等平台，开设“雷锋精神学习专栏”，发布雷锋事迹、雷锋日记、学习雷锋精神的文章等学习资料，方便广大干部群众随时随地学习雷锋精神。

2.志愿服务实践活动

-社区志愿服务：组织干部职工和社区志愿者深入社区，开展关爱孤寡老人、残疾人、贫困家庭等弱势群体的志愿服务活动。为他们打扫卫生、维修家电、代购生活用品、陪他们聊天等，让他们感受到社会的关爱和温暖。

-环保志愿服务：联合环保部门和学校，组织志愿者开展“爱护环境、从我做起”环保志愿服务活动。在公园、街道、社区等公共场所进行垃圾清理、植树造林、环保宣传等活动，增强广大市民的环保意识，共同营造美丽宜居的城市环境。

-交通文明志愿服务：组织志愿者在交通路口开展交通文明劝导志愿服务活动。协助交警维护交通秩序，劝导行人遵守交通规则，不闯红灯、不走机动车道，倡导文明出行的良好风尚。

3.岗位学雷锋活动

-开展“岗位学雷锋标兵”评选活动：在各行业、各单位中广泛开展“岗位学雷锋标兵”评选活动，树立一批在工作中敬业奉献、助人为乐、诚实守信、见义勇为、勤俭节约的先进典型。通过表彰和宣传他们的先进事迹，激励广大干部职工立足岗位，学习雷锋精神，努力创造一流的工作业绩。

-开展“比学赶超”活动：在各单位内部开展“比学赶超”活动，鼓励干部职工向身边的先进典型学习，比工作态度、比工作业绩、比服务质量。通过开展劳动竞赛、技能比武等活动，激发干部职工的工作积极性和创造性，提高工作效率和服务水平。

4.文化宣传活动

-举办“雷锋精神主题展览”：在博物馆、文化馆等公共场所举办“雷锋精神主题展览”，通过图片、实物、多媒体等形式，展示雷锋的生平事迹、雷锋精神的形成和发展历程以及新时代学习雷锋精神的实践成果。吸引广大市民参观学习，扩大雷锋精神的影响力。

-开展“雷锋精神文艺创作”活动：鼓励文艺工作者创作以雷锋精神为主题的歌曲、舞蹈、戏剧、诗歌等文艺作品，通过文艺演出、文化下乡等形式，将雷锋精神传递到基层群众中去，丰富群众的精神文化生活。

-利用媒体宣传：充分利用报纸、电视、广播、网络等媒体，广泛宣传雷锋精神和学雷锋活动的开展情况。开设专题专栏，报道学雷锋活动中的先进典型和感人事迹，营造浓厚的舆论氛围，推动学雷锋活动深入开展。

活动步骤

1.动员部署阶段（[具体时间区间1]）

-成立学雷锋活动领导小组，明确各成员的职责分工。

-制定详细的活动方案，并下发到各单位、各部门。

-召开学雷锋活动动员大会，对活动进行全面动员和部署，广泛宣传活动的目的、意义和内容，营造浓厚的活动氛围。

2.组织实施阶段（[具体时间区间2]）

-各单位、各部门按照活动方案的要求，组织开展各项学雷锋活动。

-加强对活动的指导和监督，及时掌握活动的进展情况，解决活动中出现的问题。

-定期对活动开展情况进行总结和交流，推广好的经验和做法，推动活动不断深入开展。

3.总结表彰阶段（[具体时间区间3]）

-对学雷锋活动进行全面总结，总结活动取得的成效和经验教训。

-评选表彰一批在学雷锋活动中表现突出的先进集体和个人，颁发荣誉证书和奖品。

-对活动中涌现出的先进典型和感人事迹进行深入宣传和报道，进一步弘扬雷锋精神，推动学雷锋活动常态化、长效化。

活动要求

1.加强组织领导：各单位、各部门要高度重视学雷锋活动，成立相应的活动组织机构，明确责任分工，确保活动顺利开展。要把学雷锋活动与本单位的中心工作结合起来，统筹安排，精心组织，做到活动与工作两不误、两促进。

2.注重活动实效：要坚持从实际出发，因地制宜，开展形式多样、内容丰富的学雷锋活动。要把学雷锋活动与解决群众的实际问题结合起来，注重活动的针对性和实效性，让群众真正感受到学雷锋活动带来的变化和实惠。

3.加强宣传引导