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2025年防保科护士工作总结暨工作计划

2025年，在医院及上级疾控部门的指导下，防保科围绕“预防为主、防治结合”核心目标，以疫苗接种、传染病防控、慢性病管理、健康教育及妇幼保健为重点，扎实推进各项工作。全年累计完成疫苗接种3.2万剂次，传染病报告及时率100%，高血压、糖尿病规范管理率分别达89%、85%，孕产妇系统管理率98.6%，0-6岁儿童健康管理率97.2%，各项指标较2024年均有显著提升。现将本年度工作总结如下，并结合实际制定2026年工作计划。

一、2025年工作总结

（一）疫苗接种管理：全流程优化，筑牢免疫屏障

以“应接尽接、安全接种”为原则，针对不同人群需求细化服务。一是优化接种流程：推行“分时段预约+现场动态分流”模式，通过医院公众号、社区微信群提前开放7天预约，高峰期增设2个临时接种台，平均等待时间从45分钟缩短至20分钟；针对行动不便的老年人、残障人士，联合社区卫生服务中心开展“上门接种”服务，全年累计服务217人次。二是强化安全监测：严格执行“三查七对一验证”，配备急救药品及除颤仪，全年接种异常反应发生率0.012‰（低于行业标准0.03‰），成功处置1例过敏性休克案例（3分钟内完成急救，患者转危为安）。三是推进二类疫苗普及：通过健康讲座、家长课堂重点宣传HPV疫苗、流感疫苗等，HPV疫苗接种量同比增长40%，流感疫苗覆盖65岁以上老人823人，接种率较2024年提升15%。

（二）传染病防控：精准监测，强化应急响应

严格落实“早发现、早报告、早处置”要求，构建“监测-报告-处置”闭环。一是完善监测网络：与23家社区卫生服务站、4所中小学建立信息直报机制，全年收集传染病相关信息476条，报告及时率、准确率均达100%；针对水痘、诺如病毒等高发传染病，开展重点场所（学校、托幼机构）每周巡查，发现聚集性疫情3起（均为水痘），均在24小时内完成流调、隔离及环境消杀，未出现扩散。二是规范处置流程：制定《常见传染病应急处置手册》，明确流调、采样、密接管理等环节操作标准；11月成功处置1例输入性登革热病例，快速锁定5名密接者并实施医学观察，同步开展社区灭蚊行动，7天内控制风险。三是加强培训督导：组织全院医护人员传染病防控培训4次，覆盖320人次；对门诊、急诊等重点科室开展督导检查12次，整改登记不规范、防护不到位等问题7项。

（三）慢性病健康管理：分层干预，提升控制效果

以高血压、糖尿病为重点，推行“筛查-建档-随访-干预”一体化管理。一是扩大筛查覆盖：联合社区开展“慢性病免费筛查进社区”活动28场，覆盖1.2万人次，新发现高血压患者196例、糖尿病患者87例。二是实施精准管理：根据患者风险等级（低危、中危、高危）制定个性化方案，高危患者每月随访（电话+入户），中危每季度，低危每半年；为患者配备智能血压计、血糖仪，通过“健康管理平台”实时监测数据，全年干预异常数据234条。三是强化健康指导：联合营养科、康复科开展“慢性病自我管理小组”活动12期，每期8-10人，通过饮食指导（如低钠食谱）、运动示范（八段锦、快走）、用药教育（避免漏服、误服）提升患者依从性；年底评估显示，高血压患者血压控制率从78%提升至83%，糖尿病患者空腹血糖达标率从72%提升至77%。

（四）健康教育与健康促进：多元覆盖，提升健康素养

以“普及知识、改变行为”为目标，构建“线上+线下”立体宣教网络。一是线下精准宣教：针对不同人群开展专题讲座，如面向老年人的“冬季防病”“防跌倒”，面向家长的“儿童疫苗接种误区”“手足口病预防”，面向职场人群的“亚健康调理”；全年开展讲座46场，覆盖3800人次，发放宣传手册2.1万份。二是线上创新传播：运营医院防保科微信公众号，每周推送2条科普内容（如“流感疫苗怎么选？”“糖尿病饮食红绿灯”），制作短视频15条（如“七步洗手法动画演示”“高血压患者运动指南”），总阅读量超10万次；开通“健康咨询热线”，全年解答问题2300余条，重点问题整理成“常见问题解答”专栏，点击量超2万次。三是联动社区共建：与12个社区签订“健康促进合作协议”，设立“健康角”（配备血压计、健康书籍），培养社区健康指导员36名，形成“医院-社区-家庭”三级宣教网络。

（五）妇幼保健服务：全程跟踪，保障母婴健康

聚焦孕产期及儿童关键期，提供“全周期、个性化”服务。一是孕产妇管理：建立“建档-产检-分娩-产后”全程跟踪机制，早孕建卡率99.2%，规范产检率98.6%；对高危孕妇（如妊娠高血压、糖尿病）实行“一对一”管理，全年管理高危孕妇132例，均未出现严重并发症；产后访视覆盖99.1%（48小时内电话访视，7-10天入户访视），重点指导哺乳、新生儿护理及产后康复，收集并解决问题（如乳汁不足、新生儿红臀）217