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01领导概述第八章领导
70%作为名词，领导指的是人，即领导者。作为动词，领导指的是领导者的行为，即领导是领导者激励、指导、协调下属采取行动以实现组织目标的一种行为或行为过程。01领导概述一、领导的定义
70%01领导概述一、领导的定义领导与管理的相互联系在于：领导和管理都是一种在组织内部通过影响其他人的活动，实现组织目标的过程。两者区别在于：领导侧重于对人的激励和指导，更强调领导者的影响力、艺术性和创造性；而管理更强调管理者的职责以及管理工作的科学性和规范性。
70%激励作用领导工作的作用就在于把个人目标与组织目标结合起来，调动组织中每个成员的积极性，使其以高昂的士气自觉地为实现组织目标作出贡献。指挥作用在组织的集体活动中，需要领导者通过指挥、引导组织成员的活动来最大限度地实现组织目标，否则，就会出现群龙无首、各行其是、无法实现组织目标的局面。协调作用需要领导者来协调组织成员之间的关系和活动，把大家团结起来，步调一致地朝着共同目标前进。01领导概述二、领导的作用
70%权力来源法定权奖赏权惩罚权感召权专长权01领导概述三、领导权力的来源
70%谢谢观看
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