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2025年医院公共卫生科工作总结及2026年工作计划

2025年，医院公共卫生科在上级卫生健康部门指导及院党委统筹下，紧扣“预防为主、医防融合”核心定位，以传染病防控、慢性病管理、健康教育、妇幼保健、公共卫生应急五大板块为抓手，系统推进公共卫生服务提质增效。全年累计完成重点人群健康管理12.6万人次，开展应急演练12场，发布健康科普内容287条，相关工作获市卫健委年度考核“优秀”评价。现将年度工作情况总结如下，并结合现存问题提出2026年重点计划。

一、2025年工作总结

（一）传染病防控：织密监测网络，强化应急处置

全年围绕法定传染病、输入性传染病及新发突发传染病风险，构建“监测-预警-处置”全链条防控体系。一是优化监测网络，在门急诊、发热门诊、肠道门诊设置3个一级监测点，联合辖区社区卫生服务中心设置12个二级监测点，实现“医院-社区”双轨监测。全年传染病网络直报及时率达99.8%（较2024年提升0.5个百分点），漏报率0.1%（低于国家要求0.3%），其中通过监测系统早期发现诺如病毒聚集性疫情2起、登革热输入病例1例，均在24小时内启动应急响应，未发生扩散。二是完善应急机制，修订《医院突发公共卫生事件应急预案》，细化12类场景处置流程，组建包含临床、检验、公卫、后勤的40人应急梯队，开展“不明原因肺炎”“食源性疾病暴发”等实战演练6次，应急响应平均时间从2024年的3.5小时压缩至1.8小时。三是加强重点人群管理，针对老年人、儿童等易感群体，联合接种门诊开展流感、肺炎等疫苗接种宣传，全年完成重点人群疫苗接种8760人次，接种率较2024年提升12%。

（二）慢性病管理：深化医防融合，提升干预实效

以高血压、糖尿病、肿瘤等3类重点慢性病为突破口，推进“筛查-随访-干预”闭环管理。一是优化签约服务，联合家庭医生团队，为辖区3.2万慢性病患者提供“1+1+X”（1名公卫医生+1名家庭医生+专科专家）签约服务，全年规范随访率91.3%（较2024年提升5.2个百分点），血压、血糖控制达标率分别为78.6%、72.1%（分别提升3.4、2.8个百分点）。二是创新干预模式，针对糖尿病患者试点“数字疗法+行为干预”，通过智能手环、饮食记录APP等工具采集实时数据，结合每月1次的集中健康讲座，干预3个月后，患者糖化血红蛋白平均下降1.2mmol/L，相关经验被《中国慢性病预防与控制》杂志专题报道。三是强化早筛覆盖，联合体检中心开展“癌症早筛进社区”项目，全年完成结直肠癌、肺癌等高危人群筛查1.2万人次，检出癌前病变23例、早期癌症8例，均及时转诊至专科治疗，5年生存率预计可提升20%以上。

（三）健康教育：创新传播形式，提升健康素养

以“健康促进医院”建设为载体，构建“线上+线下”立体宣教网络。线上，运营医院微信公众号、抖音、视频号3个平台，全年发布科普短视频156条、图文内容131篇，总阅读量超200万次，其中“冬季呼吸道疾病防护”“高血压患者饮食指南”等内容单条播放量破10万；与本地融媒体合作开设“健康直播间”，开展“糖尿病管理”“疫苗接种”等主题直播8场，累计观看35万人次，互动提问4000余条。线下，组建由临床专家、公卫医师、护士组成的20人科普团队，深入社区、学校、企业开展健康讲座62场，覆盖2.8万人次；在门诊大厅、病房设置健康角，放置自助取阅架，全年发放宣传手册8.3万份。通过第三方调查显示，辖区居民健康素养水平从2024年的28.7%提升至34.2%，重点人群（60岁以上、儿童家长）健康知识知晓率达81.5%。

（四）妇幼保健：聚焦全周期管理，保障重点人群健康

围绕“一老一小”中的妇幼群体，细化孕产期、儿童期健康服务。孕产期管理方面，完善“孕前-孕期-产后”连续服务，全年管理孕产妇2136人，早孕建册率98.2%（较2024年提升1.1个百分点），产后42天随访率96.5%；针对高危孕产妇，建立“产科-心内科-内分泌科”多学科会诊机制，全年救治妊娠合并高血压、糖尿病等高危病例127例，母婴安全零事件。儿童保健方面，规范0-6岁儿童健康管理，全年管理儿童4320人，系统管理率95.3%；开展“儿童营养改善”项目，针对营养不良、肥胖儿童制定个性化干预方案，3个月后营养不良率从3.2%降至1.8%，肥胖率从12.6%降至10.5%；联合口腔科开展儿童窝沟封闭项目，完成4-6岁儿童封闭1200颗，龋齿发生率较干预前下降25%。

（五）能力建设：强化队伍培养，优化资源配置

通过“内培+外引”提升公卫队伍专业能力。全年选派5名骨干参加国家、省级公卫培训，邀请省疾控中心专家开展专题讲座4次；组织内部业务学习12次，覆盖全体公卫人员及临床科室兼职公卫联络人；推行“传帮带”机制，由资深公卫医师带教3名新入职人员，3个月内全部独