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2026年微创科护士长个人工作计划

2026年，作为微创科护士长，我将围绕“提升护理质量、保障患者安全、强化专科能力、推动团队发展”四大核心目标，结合科室年度发展规划与医院整体战略，从护理质量管控、安全管理、教学培训、科研创新、团队文化建设及信息化升级六个维度制定具体工作计划，确保各项工作落地见效。

一、深化护理质量管控，构建精细化管理体系

以“精准、规范、高效”为导向，建立“日常质控-重点督导-持续改进”三级质量管控模式，目标将科室护理质量综合达标率提升至98%以上，患者护理问题解决及时率达100%。

1.优化日常质控机制

每日晨间交接班后开展30分钟“床旁质控”，重点