人力资源管理题库及答案.docx

人力资源管理题库及答案

一、单选题（共66题，每题1分，共66分）

1.合同双方当事人依法对已经生效但尚未履行或尚未完全履行的合同内容和条款进行修改或增减的行为是（）。

A、劳动合同的终止

B、劳动合同的变更

C、劳动合同的解除

D、劳动合同的订立

正确答案：B

2.员工招聘的基本程序包括（）步骤。

A、6个

B、9个

C、7个

D、8个

正确答案：A

3.说明对从事某职位人员必须具备的最基本的资格条件的文件是（）。

A、职位规范

B、工作规定

C、职位说明书

D、其他

正确答案：A

4.在职的科技人员和管理人员，在完成本职工作的前提下，利用业余时间或经本单位同意占用一部分工作时间，为聘