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- 2026-01-30 发布于山东
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新安全生产法知识竞赛试题库
第一部分单选题(100题)
1、新《安全生产法》规定,特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得何种证书后,方可上岗作业?
A.特种作业操作资格证书
B.安全生产考核合格证书
C.安全管理人员资格证书
D.注册安全工程师资格证书
【答案】:A
解析:本题考察特种作业人员资质要求知识点,正确答案为A。根据新《安全生产法》第三十条,特种作业人员必须经专门的安全作业培训,取得“特种作业操作资格证书”,方可上岗。选项B“安全生产考核合格证书”是主要负责人和安全管理人员的考核证书;选项C“安全管理人员资格证书”无此法定证书名称;选项D“注册安全工程师资格证书”是职业资格认证,非特种作业上岗凭证,故A正确。
2、发生生产安全事故后,生产经营单位的主要负责人应当立即组织抢救,并在多长时间内向事故发生地县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门报告?
A.1小时内
B.2小时内
C.3小时内
D.24小时内
【答案】:A
解析:本题考察生产安全事故报告时限知识点。新法明确要求“立即报告”(抢救同时),并在“1小时内”上报(A正确)。2021年修订后缩短为1小时,体现快速响应原则;B选项2小时为旧法或错误表述;C、D选项时限过长,不符合新法“快速响应、及时上报”的要求。
3、生产经营单位对重大事故隐患排查治理情况应当()。
A.及时向从业人员通报
B.及时向负有安全生产监督管理职责的部门报告
C.仅在内部会议记录
D.无需对外公开
【答案】:B
解析:本题考察重大事故隐患报告要求知识点。新《安全生产法》规定,生产经营单位发现重大事故隐患应当立即采取措施消除,并及时向负有安全生产监督管理职责的部门报告。A选项仅通报从业人员不满足监管要求;C选项内部记录无法保障隐患消除;D选项隐瞒不报属于违法行为。
4、根据新《安全生产法》,发生生产安全事故后,生产经营单位的主要负责人应当()
A.立即组织抢救
B.在事故调查处理期间擅离职守
C.拖延报告事故
D.逃避责任
【答案】:A
解析:本题考察事故发生后的主要负责人义务。新《安全生产法》第八十条规定,事故发生后,主要负责人“应当立即组织抢救”(A),且“不得在事故调查处理期间擅离职守”(B错误)。选项C“拖延报告”和D“逃避责任”均违反法律规定,故正确答案为A。
5、新《安全生产法》规定,从业人员在作业过程中,有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出?
A.批评、检举、控告
B.罚款、处罚、警告
C.警告、记过、开除
D.辞职、离职、索赔
【答案】:A
解析:本题考察从业人员安全生产权利。新《安全生产法》第五十四条明确规定从业人员有权“对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告”。B选项“罚款、处罚”属于行政机关职权;C选项“警告、记过”是单位内部处分;D选项“辞职、离职”是劳动权利但非安全生产法特有的批评控告权,故B、C、D错误。
6、新《安全生产法》规定,安全生产工作实行的方针是()。
A.安全第一、预防为主、综合治理
B.安全为主、预防第一、全员参与
C.安全优先、防治结合、全员负责
D.安全第一、防治结合、综合管理
【答案】:A
解析:本题考察安全生产工作方针知识点。正确答案为A,根据新《安全生产法》第三条规定,安全生产工作实行安全第一、预防为主、综合治理的方针。B选项将“安全第一”与“预防为主”顺序颠倒且增加“全员参与”非方针内容;C选项“防治结合”“全员负责”不符合法定表述;D选项“综合管理”非方针核心内容。
7、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作不负有以下哪项职责?
A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制
B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程
C.保证本单位安全生产投入的有效实施
D.组织本单位从业人员参与应急救援演练
【答案】:D
解析:本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责。根据新《安全生产法》第二十一条,主要负责人的职责包括建立健全安全责任制(A)、组织制定规章制度(B)、保证安全投入(C)等。而选项D“组织从业人员参与应急救援演练”属于从业人员的安全生产教育和培训职责(《安全生产法》第五十五条),因此D不属于主要负责人职责,为错误选项。
8、生产经营单位对安全设备的管理要求是()
A.必须进行经常性维护、保养,并定期检测
B.每年进行一次全面检测即可
C.每半年进行一次维护后无需检测
D.使用前检验合格后无需后续维护
【答案】:A
解析:本题考察安全设备管理知识点。新《安全生产法》第三十六条规定:‘安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者行业标准。生产经营单位必须
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