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2026年度项目绩效自评工作考核实施方案

一、考核目标

为深入贯彻落实《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》，强化预算绩效管理闭环管理，压实预算单位项目绩效管理主体责任，全面提升2026年度项目绩效自评工作质量，客观检验各预算单位自评工作的规范性、真实性、准确性，推动绩效自评结果与预算安排深度挂钩，提高财政资源配置效率和使用效益，切实解决部分预算单位存在的绩效自评“走流程、凑分数、轻应用”等突出问题，制定本实施方案。

二、考核组织

本次2026年度项目绩效自评工作考核由本级财政局牵头组织，成立由财政局分管绩效管理工作的副局长任组长，绩效管理科、预算科、国库科及各业务对口科室负责人为成员的考核工作小组，邀请本级人大常委会预算工作委员会、审计局相关业务人员，以及预算绩效领域专家参与考核工作，确保考核过程公开公平、结果客观公正。

考核小组具体分工：绩效管理科负责考核工作的统筹协调、方案制定、进度把控、结果汇总、公示反馈等日常工作；各业务对口科室负责分管预算单位自评材料的接收、初审、打分，形成初审意见报送绩效管理科；参与考核的人大、审计及专家负责对重点项目的抽核工作提出专业意见，参与考核结果审定。

三、考核范围

本次考核覆盖所有开展2026年度项目绩效自评工作的本级预算项目，具体包括：一是一般公共预算安排的项目，二是政府性基金预算安排的项目，三是国有资本经营预算安排的项目，四是社