新生代城市农民工业态与绩效问题研究——基于心理需要的分析视角.pdfVIP

． 赣2013／4 新生代城市农民工业态与绩效问题研究 基 于心理需要 的分析视角 刘 华 方 军 摘 要 ：新生代城市农 民工的业态与工作绩效的问题不 日成为城市社会中的一员，真正融人城市社会。新生代农民工 仅关涉 自身利益，也关乎社会的稳定。由于某些因素影响 ， 很少有务农的经历．大多在求学过程中已有一定的城市性，所 这些农民工的心理需求得不到基本满足 。影响到业态与绩 以，他们更加向往和急切加入 “城市人”的行列。但是他们的户 效。本文通过关心新生代农民工的心理需求，并由此造成 籍又大都落在农村。这就造成了美好理想与残酷现实之间的 新生代农 民工业态与绩效 问题 的原因进行分析 ．探求措 很大心理落差。 2、新生代农民工重视个人素质提高和职业的发展，职业 施 。平衡其心理需要 。提 高其工作绩效，促进社会和谐稳定 期望更高。新生代农民工对于薪酬待遇、工作类型、工作环境 发展 的要求普遍高于第一代农民工。职业定位或期望比较高，而现 关键词 ：新生代农 民工 ；业态 ；绩效 有的知识技能跟城市的要求又不完全相称，又缺少专业系统 中图分类号：C912．81 文献标识码 ：A 的培训学习．在就业择业中可能会不顺利，容易 “高不成低不 文章编号：1001-490X(2013)4—262—03 就”。新生代农民工也懂得知识和技能在融人城市社会中的重 作 者 ：刘华 ，安徽财经大学财政与公共管理学院教师； 要性，也重视培训和学习，不断提高个人素质以达到职业期 方军．复旦大学公共管理学博士后 ．安徽财经大学社会工 望。但是由于一些现实条件的限制，如费用成本、时间、地点 作 系主任 ，副教授 ，硕士生导师；安徽 ，233030 等 。使他们很难得到专业系统的培训，不能真正意义上提升个 人素质，在求职择业中依然受限，达不到职业期望，心理上会 截至2010年。全国农民工总数达2．42亿，其中，新生代 有 “挫败感”。 农民工占农民工总数的58．4％，中华全国总工会将新生代农 3、新生代农民工关注更完善的社会保障，有着更强的维 民工界定为：出生于20世纪8O年代以后，年龄在 l6岁以上 ， 权和自我保护意识。新生代农民工大多比较年轻，经济实力不 在异地城镇以非农就业为主的农业户籍人口。新生代农民工 强。他们需要更多的收入来满足生活所需，更加迫切地希望完 随着中国的改革开放一起成长，他们一般都接受过正规的学 善社会保障体系。我国目前一些政策法规还不太健全。一些用 校教育，务农经历少，他们更希望得到城市社会的认可和尊 人单位为了减少成本，钻法律的空子，使新生代农民工在工作 重，融人到城市社会中，但是由于种种因素的限制，给他们的 单位得不到应有的社会保障和法律保障。随着现代传媒的发 心理带来了一些阴影，影响了工作绩效。所以，要关注农民工 达，新生代农民工获取信息的渠道拓宽了，使他们的法律意 的心理需要，激发他们的工作积极性。为新生代农民工融人城 识、维权意识不断提升。由于知识水平的提高。他们渴望拥有 市社会创造必要的条件。 和城市公民同样的权益、平等的拥有城市发展的成果，充分尊 一 新生代城市农民工的心理分析和业态绩效 重他们的利益表达和保障他们的权益。一旦他们的声音不被 重视，他们有的采取跳槽走人甚至挫折犯罪来表达自己的不 (一)新生代城市农民工的心理分析