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《
学 法 动 劳 第一章 劳动法概述
第一章 劳动法概述
》
《
学 法 动 劳 第一节
》 劳动法的概念和调整对象
一、劳动法的概念
一、劳动法的概念
《
学 法 动 劳 劳动法是调整劳动关系以
劳动法是调整劳动关系以
及与劳动关系有密切联系的
及与劳动关系有密切联系的
》 其他社会关系的法律规范总
其他社会关系的法律规范总
称。
称。
《
学 法 动 劳 • 广义的劳动法是我国法律体系中一
个独立的法律部门,即调整劳动关
》 系以及与劳动关系有密切联系的其
他社会关系的法律规范总称。
《
学 法 动 劳 • 我国劳动法的表现形式主要包括:
• (1)宪法。
》 • (2 )劳动法。
• (3 )其他法律。
• (4 )行政法规。
• (5 )地方性法规。
《
学 法 动 劳 • 狭义的劳动法专指劳动法典。我国 《劳动法》的颁布
• 狭义的劳动法专指劳动法典。我国 《劳动法》的颁布
施行标志着我国劳动法制建设进入了一个新阶段,在
施行标志着我国劳动法制建设进入了一个新阶段,在
国内外产生了深远的影响。
国内外产生了深远的影响。
• 劳动法学是以劳动法及其发展规律作为研究对象的一
• 劳动法学是以劳动法及其发展规律作为研究对象的一
》 门法学学科,劳动法学的研究对象与劳动法的调整对
门法学学科,劳动法学的研究对象与劳动法的调整对
象是有区别的。
象是有区别的。
• 劳动法学主要是以劳动法的基本理论、我国现行的劳
• 劳动法学主要是以劳动法的基本理论、我国现行的劳
动法律制度、劳动法的历史发展规律、外国劳动法的
动法律制度、劳动法的历史发展规律、外国劳动法的
发展和国际劳动立法等为研究对象。
发展和国际劳动立法等为研究对象。
《
学 法 动 劳 二、劳动法的调整对象
二、劳动法的调整对象
》 劳动法的调整对象是指劳
劳动法的调整对象是指劳
动法的作用范围.
动法的作用范围.
《
学 法 动 劳 (— )劳动关系
1.劳动关系的概念
》 劳动关系是人们在劳动过程中彼此形成
的一种社会关系。它反映了
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