基于儒家传统德性观的中国本土伦理领导力研究.pdfVIP

第 12卷第 1期 管 理 学 报 Vo1．12NO．1 2015年 1月 ChineseJournalofManagement Jan．2ol5 DOI编码 ：10．3969／j．issn．1672—884x．2015．01．005 基于儒家传统德性观的中国本土伦理领导力研究 原 理 ’ (中国人 民大学哲学院) 摘要 ：当今西方主流的领导力研 究主要 以绩效和能力为评价基 准 ，以实现组织经济利益 最大化为 目的，而近年来层 出不穷的商业丑闻引发 了人们对如何 实现组织与社会持续 良性发 展的深度思考，伦理型领导力正是针对这一问题的有效回应 。在阐述 了一种用儒家的德性观 构建适合 中国本土伦理领导力的设想，即儒家德性领导力，来强调在 当今企业界 ，特别是 中国 企业界，需要呼唤领导者的德性回归。如何在 当下这个主要 以绩效和利润为标准的企业模 式 中评价领导力，是现代社会亟需思考的问题 。 关键词：德性 ；儒家；伦理领导力 中图法分类号 ：C93 文献标志码 ：A 文章编号 ：1672—884X(2015)01—0038—06 TraditionalConfucianVirtueConceptand theConstructionof ChineseIndigenousEthicalLeadership YUAN Li (RenminUniversityofChina，Beijing，China) Abstract：TheW esternleadership researchhasmainlytakenperformanceandability astheevaluation benchmarks，inordertomaximizeorganizationaleconomicbenefits．However，growingnumberofbusiness scandalsinrecentyearshavearousedpeople’Sdeepthinkingabouthow anorganizationcouldachievecontinu— OUSandhealthydevelopment，andethicalleadershipisaneffectiveresponsetothisproblem．Thispaperpro— posesanideaofconstructinganindigenousChineseethicalleadershipbyusingConfucianvirtue，namelythe Confucianvirtuousleadership，toemphasizethatintoday’Sbusinessworld，especiallyinChina，leadersneed totakerenewedinterestinvirtue．Peopleneedtothinkabouthow toevaluateleadershipintoday’Sbusiness worldwhichisorientedbyperformanceandprofit． Keywords：virtue；Confucian；ethicalleadership “领 导力 ”一 直 以来被认 为是 由领 导者 、被 近几十年 来 ，中 国创造 了前 所未有 的经济 领导者 以及情境相互作用而产生 的一个 高度情 增 长奇迹 ，然而 ，随着社会主义市场经济体制 的 境化 、复杂化 的结果 。现代社会 ，人们往往 更倾 逐步建立 和深 入发 展 ，加之不 断加 速 的全 球 化 向于将领导力实践与提高企业绩效 和利 润 的效 进 程 ，人们 日渐处 于一个 多元 价值 观 的环 境之 率及效能相 联 系 ]，由于对企业利 润 和效益 的