- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
印刷企业在ERP环境下物流管理的研究.pdf
李翔 印刷企业在ERP环境下物流管理的研究
印刷企业在ERP环境下物流管理的研究
李翔
(陕西科技大学,西安710016)
摘要:介绍了印刷企业ERP的功能模块及其之间关系,进行了印刷企业物流管理的需求分析。给
出了物流管理的模块、解决方案,并分析了决策支持系统中物流管理的关键技术..
关键词:印刷企业;ERP;物流管理;决策支持系统
中图分类号:TP319;F713.3 文献标识码:A 文章编号:1OO1—3563(2006)06—0233—03
Study on Logistic Management for Printing Enterprise under ERP System
LI Xiang
(Shaanxi University of Science and Technology,x n 710016,China)
Abstract:The basic function module relation of ERP for printing enterprise WSS introduced.The require—
ment analysis of logistic management for printing enterprise was discussed.The basic function module and solu—
tion of logistic management was presented.The key technology of logistic management in decision support sys—
tem was analyzed.
Key words:printing enterprise;ERP;logistic management;decision support system
随着世界经济一体化、全球化局面的出现,中国的企业将 深入的研究。
面临前所未有的竞争压力。当前的市场的新产品开发速度日
益J3019~,产品生命周期不断缩短,产品必须满足客户个性化需 1 印刷业ERP系统的模块及其之间关系
求,市场竞争愈演愈烈。在这种形势下,企业必须意识到在激
烈的市场竞争中仅靠价格、质量和服务已无法赢得竞争优势, 印刷业ERP系统一般包括办公自动化、人力资源管理、生
只有在企业管理方面多下工夫,通过引入先进的管理理念,才 产管理、物流管理、财务管理及订单管理 。
有望在全球化的市场竞争中脱颖而出。据美国生产与库存控 企业的办公自动化是通过企业内部的局域网来实现的。
制学会统计,使用一个MRP II/ERP系统,平均说来可以为企 企业的局域网可以通过千兆交换机在主干网络上提供1000M
业带来如下经济效益:库存下降30%一50%;延期交货现象减 的带宽,通过下级交换机与各部门的工作站和服务器连结,并
少80%;采购提前期缩短50%;停工待料现象减少6o%;制造 为之提供100M的带宽,完成企业内部各种信息的交流。
成本降低12%;管理水平提高u J。实施企业资源计划(ERP) 人力资源管理系统主要由工资核算子系统和人事管理子
正是中国企业顺应历史潮流,走向世界市场的必然趋势 J。 系统组成。工资核算子系统通过与时间管理直接集成,减少了
在中国目前的印刷业中,随着竞争的激烈和工艺的日趋成 人工介入,可以自动提供工资各项功能的增加、扣减。人事管
熟,EO,~U企业的利润已相当微薄。当前EO,~U企业竞争的成败最 理子系统具有人事档案管理、人员调配和考核记录功能,使人
终决定于3点:先进的印刷设备与照排软件、科学的管理手段 事信息电子化、网络化。
和畅通的供销链渠道。这3点归结为一点就是企业信息化的 生产管理系统由生
您可能关注的文档
- 以就业为导向的物流管理课程改革探讨.pdf
- 以就业为导向的职校物流管理专业学生职业素养培养的研究.pdf
- 以就业为导向的高职物流管理专业人才培养模式研究.pdf
- 以就业为导向的高职物流管理专业学生顶岗实习问题研究——以江苏食品药品职业技术学院为例.pdf
- 以技能大赛促进高职物流管理专业实践教学的改革与创新——以陕西工商职业学院为例.pdf
- 以技能大赛驱动高职物流管理专业建设与改革.pdf
- 以科学发展观促进人口、资源、环境与经济的协调.pdf
- 以职业技能竞赛为导向的物流管理专业实践教学模式研究.pdf
- 以逆向物流管理提升福建零售连锁企业的竞争力.pdf
- 任务驱动教学法在《物流管理基础》教学中的应用.pdf
最近下载
- 佳能相机EOSR10说明书.pdf VIP
- 公共危机管理(第二版)课件:突发危机事件的善后恢复和重建.ppt VIP
- 2024中国公路货运行业智慧安全白皮书.pdf VIP
- 爱国经典朗诵《何以华夏、何以中国》朗诵稿.docx VIP
- 2025年医学课件-围绝经期综合征针灸.pptx VIP
- 量子通信技术科普讲座模板.pdf VIP
- 第2课 中国人首次进入自己的空间站(1课时)-课件(共23张PPT).pptx VIP
- 2025年轻人情绪消费趋势报告.pptx VIP
- (高清版)B-T 19363.1-2022 翻译服务 第1部分:笔译服务要求.pdf VIP
- 《别了-“不列颠尼亚”》ppt课件21张.pptx VIP
文档评论(0)