国际船舶管理公司与海上人力资源管理.pdfVIP

国际船舶管理公司 (tSM)的实施而一步步演化崛起的。和任 何其他新兴事物一样，船舶管理公司最初 与海上人力资源管理 作为 一种新兴行业公司也要经历一个发展 过程，一步一步，最后才会走向成熟。 具体分析，目前的船舶管理及其公司 尚存在如下问题： 管 振 青岛润东船舶船务有限公司 266071 l、船舶管理公司名目繁多，水平参差 不一。全世界的船舶管理公司近万家之 员已经突破 挪威、英国、德国这些公认 多，中国的船舶管理公司就有近干家。然 【内容摘要】 海上贸易蓬勃发展，海上运输业随 的最顽强的“防线”，中国海员进军欧美劳 而，真正有实力的和管理比较规范的专业 之繁荣。国际船舶管理做为运输业的分 务市场的步伐加快。 公司却并不很多。相反，只是挂牌，单纯 工专业面临的主要课题是如何使用海员。 地做做船员中介的却居多。譬如，有管理 本篇就此进行探讨，在市场发展变化中， 二 船舶管理公司位置及其现状 数十条船甚至上百条船舶的大型船舶管理 船舶管理公司是对各种商业船舶进行 公司如欧洲的VSHIP船舶管理公司和中 国际船舶管理公司-~,,F-T／,,L-／,K和应对市场 管理的企业，主要包括两种业务：船上人 国的中海x,J~l-劳务合作有限公司，其规模 以进行有效的海上人力资源管理。 员管理和船舶机务管理；其核心是保证船 相对很大。也有旗下只有几条船舶或一条 【关键词】 舶的安全性和适航性，从而保证船舶的正 船舶的船舶管理公司，甚至有相当数量的 常营运。具体地讲，船舶管理内容有：船 一 些只管理船员配备不管理船舶机务和不 海员；船舶管理；人力资源管理 舶买卖、租赁以及其他船舶资产管理；机 负责船舶管理体系的船舶管理公司。因 一 、 海上人员的市场情况概述 务、海务和安排维修；船员招聘、训练和 此，总体来看便是各有千秋，纵横不一了。 21世纪，在经济全球化加速的背景 配备；保证船舶技术状况和正常航行的其 2、船舶管理公司缺少或没有自己的 下，国际劳务市场出现了一些新的变化。 他服务等国际船舶管理业务。 船员队伍。在中国，由于船员市场自由化 据国际劳工组织估计，目前全球每年的流 随着世界经济的不断发展和海上贸易 刚刚开放，众多船员为获得自由谋职而 动劳务约3000-3500万人，比20世纪80 的日益繁荣，世界各国对船舶质量和数量 纷纷从以国营企业为主导的海运企业中 年代初的2000万人增长了50％以卜．。 的需求也愈来愈高，因此，每年世界上都 退出。他们为了获取自由和高薪而游离 全球经济和人口发展的不平衡性决定 有成千上万的新船不断地出坞下水。众多 于社会船员市场，一方面正在体尝着自 了劳动力的流向呈不平衡发展的态势。 船舶在如此快节奏的市场发展变化中如何