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关于利用新媒体做好思想政治工作思考 　　中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2014）12-000-02 　　摘 要 网络技术日新月异，其应用广泛，信息传播的渠道广，内容复杂，对企业思想政治工作形成了新的挑战，为我们加强和改进新时期企业思想政治工作提出了新的要求。在新形势下探讨研究如何做好企业的思想政治工作，对企业的发展及构建和谐社会的建设都有着十分重要的意义。 　　关键词 新媒体 挑战 企业员工 思想政治工作 思考 　　新媒体是新的技术支撑体系下出现的媒体形态，如数字杂志、数字报纸、数字广播、手机短信、移动电视、网络、桌面视窗、数字电影、触摸媒体、手机网络等。相对于报刊、户外、广播、电视四大传统意义上的媒体，新媒体被形象地称为“第五媒体”。 　　作为“世界500强”企业排位第三、连年稳居“中国500强”企业首位的中国石化集团公司，当前，其下属基层企业使用最广泛的新媒体就是互联网和手机。以互联网、手机为代表的新媒体迅速发展和广泛普及，使“所有人对所有人的传播”、“所有人对所有人的影响”成为可能，带来了传播方式和舆论格局的深刻变革，开启了一个全新的新媒体传播时代。现在企业员工基本都具备了运用网络的素质，企业现有的局域网以及全球共享的互联网已经成为广大员工工作、生活、学习的重要组成部分，探索利用新兴媒体来加强对员工的思想政治工作，成为我们必须面对的一个新课题。 　　一、新媒体环境下企业思想政治工作面临的挑战 　　（一）新媒体传播速度快，给企业思想政治工作的及时性带来挑战 　　新媒体的快速发展是当前信息社会的一个重要特征，新媒体创造了更加紧凑、快捷的新闻和信息周期。一方面，党和政府的方针政策、企业的经营决策，能够以前所未有的速度传播到广大企业员工中去。但同时，许多失实信息、负面信息也会因新媒体而迅速地被员工接触到。由于“第一眼效应”使然，在“一手”错误信息的干扰下，企业的思想政治工作一旦“慢一拍、跟不上”，广大企业员工就容易“为传言所困”、“为谣言所扰”。能否在新媒体带来的传播“光速化”条件下及时捕捉到新闻和信息热点，从而加强对企业员工的“一手”正确信息传播，直接检验着企业思想政治工作的及时性。 　　（二）新媒体覆盖面广，给企业思想政治工作的针对性带来挑战 　　随处可上网，手机人人有，成为时代特征。这种特点给企业思想政治工作带来的好处是：新媒体可以把任何人都聚合在相同的平面，成为思想政治工作的对象。但同时，正如“遍地撒网”反而容易一无所获，企业思想政治工作对象一旦因为聚合而变得扁平，就容易扣不住重点人群、抓不住重要目标。 　　（三）新媒体内容来源多样化，给企业思想政治工作的政治性带来挑战 　　新媒体既是信息化社会的产物，也是全球一体化的产物。新媒体提供的内容十分多样，涵盖了政治、经济、文化、社会生活等各个领域，既有积极健康的内容，也有消极反动的内容。而且，新媒体内容的来源是无国界的，特别是互联网使整个世界成为了一个“村”，企业员工既可以在网上了解到国内的信息，也可以接触到世界上其他国家的各种信息。一些西方国家就利用这点对我进行意识形态渗透，从而容易造成企业员工理想蜕变、信仰滑坡。 　　二、新媒体环境下企业思想政治工作带来的机遇 　　以网络、手机为代表的新兴媒体是一把“双刃剑”，具有两面性。它对思想政治工作带来负面影响的同时，也带来许多新的发展机遇。 　　（一）推动企业的建设与发展。网络在教育、信息以及文化普及上是占有绝对优势的。作为中国石化销售企业的广西石油分公司，我们建立了企业内部OA系统，设立了手机报，组建了QQ沟通平台，开通了官方微博和微信，通过网络我们能够把企业信息及时传递到基层；通过网络我们将数据化繁为简，为分析市场、解决问题提供了良好的技术支撑平台；通过网络，我们接受了更多的教育机会，提高了文化素养，这些都将直接推动企业的进步和发展。 　　（二）创新企业思政工作的宣传形式，丰富了职工的文化生活。比如在我们自己公司的OA开设专题供广大职工学习，拓宽员工的视野；举办有奖征文博客，丰富员工的文化生活；开通政治思想教育网站，把先进的网络技术融于政治思想工作中；开设“员工论坛”发表个人观点、为企业发展献计献策；开设员工和干部、领导沟通交流的平台，让领导层和管理层贴近基层，了解员工的真实需求，缓解企业在改革时期所产生的各种矛盾。 　　（三）网络也给企业政治思想工作带来了积极影响 　　1.网络拓宽了政治思想教育的空间。网络信息覆盖量大，内容丰富，更新快，为企业广大员工提供时事政治、经营管理、企业改革发展等各种信息服务，堪称电子版的百科全书。 　　2.网络给员工接受学习教育提供了弹性的空间和时间。许多员工爱好上网，有的还参加了远程教育学习，在家里可以向有关大学注册上课