发现你的自我优势和领导力陷阱.pdfVIP

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过渡页 TRANSITION PAGE 第三部分 人才测评体验篇 3.14 领导力陷阱 发现你的自我优势和领导力陷阱 管理者潜质 潜在成长因素 潜质= 目前 未来岗 能力 位要求 领导力陷阱 第三部分 人才测评体验篇 中国企业管理者的领导力挑战 1- 自变力— 自我成长并 2-高效高管团队与决策 推动组织变革 机制 3-提升组织能力—在组 4-提升创新力—创新土 织内部培养关键人才, 壤的培育 构建人才池 第三部分 人才测评体验篇 中国企业管理者9大领导力陷阱 1-家长式风 2-领跑型 3- 同理心 格 风格 不足 5-不相信 6-个人英雄 4-工作狂 下属 主义 7-幸福感低 8-重事轻人 9-不善协作 第三部分 人才测评体验篇 领导力十大人格陷阱 决策 同理 弱 过度 心不 控制 足 小贴士 : 自我 不成 企业版的测评报告中会显示领导力陷 迷失 熟 十大领 阱的,可以作为人事决策。 导力陷 给大家发的是个人版的测评报告 ,不 阱 发企业版是考虑到这部分会贴标签 , 情绪 保守

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