XX县人民医院2009-2010年度医师定期考核工作实施方案.docVIP

PAGE PAGE 5 XX县人民医院2009-2010年度医师定期考核工作 实施方案 各相关县直医疗机构、计生部门、乡镇卫生院及其辖区个体诊所： 为加强执业医师队伍建设，规范医师执业行为，提高医师素质，保证医疗质量和医疗安全，建立健全执业医师管理的长效机制。根据卫生部《医师定期考核管理办法》（卫医发[2007]66号）文件、《河南省卫生厅转发卫生部关于医师定期考核管理工作的通知》（豫卫医[2011]45号）及《卫生部办公厅关于统一使用医师定期考核信息管理系统的通知》（卫办医管函[2011]146号）文件精神，制定2009-2010年度医师定期考核工作实施方案： 一、考核组织 根据上级文件精神，成立XX县人民医院医师定期考核管理委员会（以下简称管理委员会），负责拟定医师考核工作制度及实施方案，对医师定期考核工作进行指导、检查，保证考核工作规范进行。管理委员会下设考核管理办公室，办公室设在医务股，具体负责医师定期考核组织和实施及日常工作事务，并在规定时间内向县卫生局报告考核工作情况及医师考试结果。 二、考核对象 1、依法取得医师资格，2010年12月31日以前注册的执业医师和执业助理医师、离（退）休返聘继续在临床执业的医师。考核类别分为临床、中医（包括中医、中西医结合）、口腔和公共卫生。 2、XX县人民医院负责XX县计划生育机构、五沟营卫生院、盆尧乡卫生院、人和乡卫生院、宋集乡