2019-2020物流经理人薪酬调研报告.docx

2020 物流经理人薪酬调研报告 2020/03 - 最 具 影 响 力 的 物 流 商 业 社 区 - 29.1 / +29% 2019～2020年，基于调研数据统计，物流经理人（主管、经理、总监及以上；4 年以上工作经验者）平均年薪为29.1万元，较上期增长29% 2019～2020 29.1万元/年 2019~2020年物流经理人平均年薪 29.1万元，较上期增长29% 2018～2019 2014～2015  11.6万元/年 22.6万元/年 2018~2019年物流经理人平均年薪 22.6万元，较上期增长95% 工作年限 工作年限vs 平均薪酬 PAGE PAGE 9 物流经理人平均薪酬与工作年限呈正相关，4~5年工作年限者在最近一年薪酬涨幅 达32% 基于2019~2020年调研数据，物流经理人的平均薪酬基本与工作年限呈正相关，平均薪酬水平与9-10年工作年限的均值基本一致。 对比三期数据，6年以上工作年限的物流经理人，在2014～2019年间 2014～2020物流经理人平均薪酬（万元/年） 4-5年  31.2 增速较高；而最近一年（2018～2020年间），4～5年工作经验者薪酬增速相对更高，达32%。 2019~2020各工作年限平均薪酬（万元/年） 39.4 6年以上 平均薪酬  +91%  25.0  22.6 +25% +29%  29.1 平均：29.1 18.0  23.1  29.0 34.9  13.1  11.6  +95% +68%  13.7  +32%  18.0 4-5年 6-8年 9-10年 10-15年 15年以上 8.1 2014~2015 2018~2019 2019~2020 岗位级别 岗位级别vs 平均薪酬 经理级别平均薪酬25.1万元/年，岗位越高，工作年限增值价值越大，相应薪酬水平 增幅越高 整体来看，薪酬水平与岗位等级成正比，2019～2020年，总监以上薪酬水平持续在50万以上，但2014至2019/2020年，复合增速最低，相 4~5年工作年限平均薪酬（万元/年） 2019~2020 2018~2019 2014~2015  34.0 对经理级别最高。 结合工作年限来看，对比4-5年工作年限、6年以上工作年限，岗位越高，薪酬差距越大。 各岗位平均薪酬（万元/年）及增速 2014~2015 2018~2019 2019~2020 总监以上 经理主管  5.1  8.2  10.4 19.4 18.6 17.8 16.1 14.2 100.040%90.027%35%2019~2020 100.0 40% 90.0 27% 35% 18%20% 18% 20% 25% 52.6 25.1 15.9 5.2 12.5 10.9 21.4 51.3 3% 18.7 70.0 60.0 50.0 40.0  34%  30% 25% 20% 15% 10% 6年以上工作年限 2019~2020 2018~2019 2014~2015 总监以上 21.5  26.3  54.1 52.2 30.0 20.0 10.0 0.0  主管 经理 总监以上 5% 0% -5% -10% 经理 主管 5.4  12.2 13.5 19.5 16.5 岗位类型 岗位类型vs 平均薪酬 运营管理岗位平均薪酬最高，近一年运输、财务薪酬涨幅相对较高 2019~2020各岗位平均薪酬（万元/年） 部分岗位平均薪酬（万元/年）变迁 运营管理规划设计 销售产品经理 财务供应链计划信息化管理项目管理 运输仓储 物流教育 采购  16.0 15.0  27.3 27.0 26.0 23.7 22.2 21.9  34.0 33.3  43.3 40.0 2014~2015 2018~2019 2019~2020 2019~2020增速 24%29%31%40.0-7%32.327.3 24% 29% 31% 40.0 -7% 32.3 27.3 27.0 28.0 26.0 18.7 21.0 22.2 21.9 16.8 15.0 16.7 9.6 10.3 60 50 40 30 20 10  48%  50% 30% 10% -10% -30% -50% 人事行政 11.0 0 规划设计 财务 供应链计划 信息化管理 运输 仓储 -70% 所在行业 所在行业vs 平均薪酬 物流地产平均薪酬及复合增速均最高，咨询及第三方物流在过去一年平均薪酬增速保持较高水平 2019~2020各行业平均薪酬（万元/年） 物流地产/园区  53.5 部分行业平均薪酬（万元