国家公务员奖励制度.pptVIP

* ?第五章 奖励制度 * 第一页，共十七页。 主要内容 国家公务员奖励的种类 、特点 国家公务员奖励的条件与标准 国家公务员奖励的形式、待遇及其撤销 学习目的和要求?? 通过本章的学习，了解公务员奖励制度的涵义及其作用，明确奖励的三项基本原则，掌握公务员五种奖励的名称、条件、标准、程序与批准权限，把握撤销奖励的四种情形、三个程序。 * 第二页，共十七页。 第一节 国家公务员奖励的概念与作用、原则与种类 ? （－）国家公务员奖励的概念?? ? （二）国家公务员奖励的作用 （三）国家公务员奖励的基本原则 ?? （四）国家公务员五种奖励及其关系 * 第三页，共十七页。 －、国家公务员奖励的含义 实施公务员奖励的主体机关、对象 机关：县政府以上行政机关 对象：国家公务员（包含试用期的） 种类：嘉奖、记功（三、二、一等）、授予荣誉称号 形式：精神奖励和物质奖励 一般 奖励 行政奖励 社团奖励 国家奖励 政府奖励 * 第四页，共十七页。 公务员奖励与行政奖励、社会团体奖励的联系与区别 1、相同：奖励目的、原则、方法 2、区别： 与行政奖励对象不同 与社会团体奖励的对象和实施机关不同 3、关联：可以同时使用，不能互相替代 * 第五页，共十七页。 二、国家公务员奖励的作用 激励与鼓舞的作用 引导与示范的作用 促进竞争与高效的作用 * 第六页，共十七页。 三、国家公务员奖励的基本原则 精神鼓励与物质鼓励相结合，以精神鼓励为主 物质奖励不能单独使用 公平合理，奖不虚施 公开、平等、合理 论功行赏 奖励及时，注重实效 * 第七页，共十七页。 国家公务员五种奖励 1、五种奖励 嘉奖；记三等功；记二等功；记一等功，授予荣誉称号 2、五种奖励之间关系 由低到高排列 都可单独使用 同一机关不能同时授予同一公务员两种奖励 不同机关可以同时给同一公务员授奖 同一机关可以在不同时间给同一公务员授奖 * 第八页，共十七页。 五种奖励的具体实施方式 奖励种类 奖励形式 授奖机关 嘉 奖 证书、奖金、奖品 县政府以上 记三等功 证书、奖金、奖品 县政府以上 记二等功 证书、奖金、奖品 市政府以上 记一等功 证书、奖金、奖品 省政府以上 授予荣誉称号 证书、证章、奖金、奖品、晋升职务工资档次 国务院，省，部 * 第九页，共十七页。 第二节 国家公务员奖励的条件与标准、程序与批准权限 （－）国家公务员奖励的条件与标准 （二）国家公务员奖励的程序与批准权限 * 第十页，共十七页。 －、公务员奖励的条件 P94 12种情况 * 第十一页，共十七页。 二、公务员奖励程序与批准权限 1、奖励的三个基本程序 本单位提出奖励意见，上报审批 审批机关人事部门审核 审批机关批准，公布 2、奖励的批准权限的具体规定 由公务员的本单位或者上级机关批准 3、奖励必须经该公务员任免机关的同意 * 第十二页，共十七页。 *