法务员岗位说明书.docxVIP

法务员岗位说明书

文件编号拟制

核准生效日期

一、基本资料

职位名称

法务员

职位编号

所属部门

集团审计部

直接上级

审计部副部长

辖员人数

无

定员人数

1

直接下级

无

岗位类别

专业类

职等职级

六级4档

二、工作职责

1、工作概述：

依据公司发展需要，开展仲裁、诉讼、法律咨询等工作，维护公司及职工合法权益不受侵害。

2、工作职责：

序号

内容

描述

负责程度

备注

1

经济合同管理

修订集团及各公司经济合同文本并监督合同的签订、履行情况。

部分

重要

2

法律诉讼

代表集团及各公司诉讼，处理集团公司、各下属公司与其他法人或自然人的法律纠纷，维护集团及各公司利益。

全责

重要

3

劳动合同管理

修订集团劳动合同文本，审核、监督各公司劳动合同的签订，对劳动合同进行鉴证、办理办理员工劳动关系终止、解除手续。

部分

4

维护公司权益

保护集团及各公司专利、公司形象等不被侵权；打击仿制假冒本企业产品的违法行为，维护企业利益。

部分

5

法律咨询

为集团公司、各下属公司提供法律咨询及其他服务。

部分

重要

6

司法业务联系

代表集团公司与其他企业或单位进行司法业务联系。

部分

3、临时性工作

1、协助专项审计工作，督促审计报告的落实、整改；

2、参与突发事件的处理，及时出具法律意见；

3、所在部门安排的其他工作。

4、关键职责绩效衡量指标及标准

1

经济合同管理

按时修订集团及各公司经济合同文本，根据公司业务情况对合同条款及时调整，监督合同的签订、履行情况，确保每年至少审查2次。

2

法律诉讼

按照集团《诉讼事务管理规定》的要求及时按程序处理案件、纠纷，代表集团及各公司参加诉讼，按时、按要求向领导汇报工作及案件处理意见。

3

法律咨询

为集团公司、各下属公司提供法律咨询及其他服务，确保在2日内出具书面答复。

三、任职资格

1、教育背景：

所需最低要求

专业

专科

法律专业

您的学历背景

您的专业

本科

经济法

2、所需技能：

技能项目

备注

劳动法、公司法、宪法、公共关系学、税法、民法、民事诉讼法等相关法律

3、工作经验：

从事相关工作3年以上

4、情商要求：

序号

内容

1

吃苦耐劳，服务意识强

2

作风稳健，心理承受力强

3

头脑灵活，善于捕捉信息

4

擅长逻辑思维，综合分析能力较强

四、职业发展

1、职位关系

可直接晋升的职位

审计部副部长

可相互轮换的职位

无

可晋升至此的职位

无

2、培训范畴

入职培训

新员工入厂培训、岗位说明书培训、审计相关制度培训。

在职培训

可接受合同法、公司法、劳动法律法规等与本岗位有关的各类培训项目。

3、工作环境：

室内工作，工作条件舒适，无噪音，无污染，常白班方式上班，偶有加班情况，心理压力大，无损害。

五、监督

1、所施监督：

各子公司相关部门

2、所受监督：

集团审计部副部长、部长、分管领导

六、沟通关系

沟通关系

内部

外部

部门

集团

公司

领导

集团部门

各子公司领导

各子公司部门

律师事务所

检察院

各地法院

仲裁委

工商局

司法局

信

访

局

类

型

简单

●

●

●

●

●

●

●

●

●

●

●

一般

复杂

频

率

偶尔

●

●

●

●

●

●

●

●

●

●

●

经常

频繁

岗位说明书编写人：（）岗位说明书认可人：（）