浙江公务员公安系统《心理测评》试卷(含答案).docxVIP

浙江公务员公安系统《心理测评》试卷(含答案).docx

1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

浙江公务员公安系统《心理测评》试卷(含答案)

一、情绪管理能力测评

1.当连续加班处理紧急案件后，你发现同事因疏忽导致部分证据丢失，此时你的第一反应是：

A.立刻指责同事，认为这是不可原谅的失误

B.感到烦躁，但先检查损失程度再沟通

C.冷静分析补救方案，随后与同事共同复盘

D.压抑情绪，独自承担后续工作

2.接到群众投诉电话，对方情绪激动且言语过激时，你会：

A.直接挂断电话，避免冲突升级

B.打断对方发言，强调“按程序办事”

C.耐心倾听，用“我理解您的着急”回应

D.记录投诉内容后，内心反复回想负面评价

3.执行抓捕任务时

该用户很懒，什么也没介绍

咨询Ta 进入空间

更多 >