财务管理部2025年工作总结及2026年工作计划.docxVIP

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财务管理部2025年工作总结及2026年工作计划

2025年,在公司战略目标引领下,财务管理部围绕“稳资金、精预算、控成本、强合规、促转型”主线,扎实推进各项工作,为公司高质量发展提供了有力财务支撑。全年实现营业收入同比增长12.6%,净利润率提升1.8个百分点至8.2%;资产负债率控制在55%以内,较年初下降2.3个百分点;经营性现金流净额同比增加2.1亿元,资金使用效率显著提升。现将主要工作成果及存在问题总结如下:

一、资金管理:强化统筹调度,保障运营安全与效率

全年以“资金链安全”为底线,建立“日监控、周预判、月平衡”动态管理机制,通过资金池集中管理模式,将下属8家子公司资金归集率提升至92%(2024年为85%),减少闲置资金平均余额4800万元。优化融资结构,完成3年期中期票据发行2亿元(利率3.8%),置换高息短期借款(原利率4.5%),全年财务费用同比下降15.3%;与3家银行签订供应链金融合作协议,为上游供应商提供低成本融资支持,延长公司应付账款周期15天,释放运营资金约1.2亿元。同时,针对新能源业务板块扩张需求,提前储备项目建设资金3亿元,保障了江苏新能源基地一期工程按期开工。

二、预算管理:深化业财融合,提升资源配置精准性

以“战略-预算-考核”闭环为核心,修订《全面预算管理办法》,将研发投入、数字化转型等战略指标纳入预算刚性约束。预算编制阶段,联合业务部门开展“业务场景模拟”,细化销售、生产、采购等12个业务模块的预算颗粒度,例如将销售费用拆解至区域、产品线、客户类型三级维度,避免“一刀切”分配。全年预算执行率达95.7%(2024年为92.1%),其中研发费用执行率98.2%,保障了5项核心技术研发项目的资金需求;销售费用超支率控制在2%以内(2024年为5%),主要得益于对低效推广活动的前置筛查。建立预算动态调整机制,针对二季度原材料价格超预期上涨,及时调减非核心行政费用1200万元,优先保障生产端成本支出,确保了主营产品毛利率稳定在22%以上。

三、成本管控:聚焦全链优化,挖掘降本增效潜力

围绕“生产-采购-销售-管理”全流程开展成本攻坚,全年实现降本3800万元(目标3500万元)。生产端,通过工艺优化与设备升级,将单位产品能耗降低8%,节约能源成本650万元;联合技术部门推行“设计降本”,在新产品研发阶段引入成本前置审核,某主力产品单台材料成本下降12%(约200元)。采购端,建立供应商动态评级体系,将A类供应商占比从40%提升至55%,通过集中采购与长协锁价,主要原材料采购均价同比下降5.2%(市场均价上涨2%)。销售端,优化物流配送路线,引入第三方仓储服务,物流费用率从3.8%降至3.2%。管理端,修订《费用报销管理细则》,将差旅、会议等非必要开支标准下调10%-15%,全年管理费用同比仅增长3%(营收增长12.6%),费用收入比下降0.8个百分点。

四、合规与风险管控:完善内控体系,筑牢财务安全防线

完成《财务内控制度手册》2.0版修订,新增“数字化系统操作权限管理”“关联交易风险预警”等12项制度,覆盖资金支付、票据管理、税务申报等23个关键环节。全年开展内控专项检查4次,发现并整改问题17项(较2024年减少28%),重点解决了子公司备用金管理不规范、合同付款条款与预算脱节等历史问题。税务管理方面,建立“政策-业务-申报”联动机制,全年准确享受研发费用加计扣除、高新技术企业所得税优惠等政策,节税1300万元;完成税务风险自查12次,未发生滞纳金或罚款。针对汇率波动风险,运用远期结售汇工具对冲外汇敞口,锁定汇率损失约200万元(若未操作预计损失500万元)。

五、数字化转型:升级系统功能,赋能管理决策

完成业财一体化平台2.0上线,实现销售订单、采购合同、生产工单与财务凭证的自动勾稽,数据录入效率提升60%,人工核对误差率从0.3%降至0.05%。开发“经营数据驾驶舱”,集成收入、成本、资金等18个核心指标,支持按区域、产品线、时间维度实时穿透查询,为管理层提供“可视化、可追溯”的决策依据。推进财务流程自动化,将费用报销、银行对账、报表生成等8项高频操作纳入RPA(机器人流程自动化),日均处理量从500笔提升至1200笔,财务人员事务性工作占比从65%降至40%。试点“智能成本分析”模块,通过机器学习模型预测原材料价格波动对成本的影响,准确率达85%,为采购策略调整提供了数据支撑。

六、团队建设:提升专业能力,强化业财协同

全年组织财务专业培训12场(涵盖新会计准则、税务政策、数据分析等),团队持证人数(CPA、CMA)占比从45%提升至58%;选派3名骨干到业务部门轮岗,2名业务人员到财务部交流,促进业财语言互通。优化绩效考

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