2026年通用设备公司销售回款考核激励管理制度.docx

2026年通用设备公司销售回款考核激励管理制度

第一章总则

第一条目的与依据

为规范销售回款管理，提升资金回笼效率，降低坏账风险，激发销售团队积极性，保障公司现金流稳定，依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国劳动合同法》《企业财务通则》及公司销售管理制度、财务管理制度，结合通用设备销售周期长、合同金额差异大的业务实际，制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于公司销售部门全体人员，包括销售总监、区域销售经理、销售代表、销售助理等直接参与销售及回款跟进的岗位；涉及销售回款数据统计、考核核算、激励发放的财务部门、人力资源部门相关人员，同样适用本制度。涵盖公司自主生产的标准设备、定制化设