原创力文档2026年资源回收公司劳动合同续签评估管理制度
第一章总则
第一条为规范公司劳动合同续签评估管理，优化人力资源配置，保障员工合法权益，根据国家相关法律法规和公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司及所属各部门、各分支机构的全体员工。
第三条劳动合同续签评估管理工作应遵循依法合规、客观公正、科学合理、注重实效的原则，确保评估结果真实反映员工的工作表现和公司的业务需求。
第四条公司设立劳动合同续签评估管理工作小组，负责统筹规划和组织实施公司的劳动合同续签评估管理工作。各部门应指定专人配合工作小组开展相关工作。
第二章评估指标体系构建
第五条劳动合同续签评估指标体系应综合考
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