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餐饮门店员工宿舍管理制度及流程

一、员工宿舍入住管理规范

（一）适用对象与基本条件

员工宿舍仅面向与门店签订正式劳动合同的全职员工开放，兼职人员、实习人员及未转正员工原则上不提供住宿。申请入住需同时满足以下条件：

1.工作地与常住地距离超过3公里，且日常通勤时间超过1小时；

2.入职满1个月且近3个月绩效考核达到“合格”及以上；

3.无酗酒、赌博等不良行为记录，近1年内未因违反门店规章制度受到过书面警告及以上处分；

4.自愿遵守本制度所有条款，并签署《宿舍入住承诺书》。

（二）申请与审批流程

1.员工需填写《宿舍入住申请表》，注明入职时间、岗位、现居住