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远程办公人才服务合同2025年协议版

本合同由以下双方于2025年[具体日期]在[具体地点]签订：

甲方（服务需求方）：[甲方公司全称]

法定代表人/授权代表：[姓名]

统一社会信用代码：[号码]

通讯地址：[地址]

联系电话：[电话]

电子邮箱：[邮箱]

乙方（服务提供方）：[乙方公司全称或个人姓名]

法定代表人/授权代表（如适用）：[姓名]

统一社会信用代码/身份证号：[号码]

通讯地址：[地址]

联系电话：[电话]

电子邮箱：[邮箱]

鉴于甲方需要远程办公人才服务，乙方具备提供相应服务的能力，双方根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规，经友好协商，达成如下协议，以资共同遵守。

第一条定义与解释

除非本合同上下文另有明确表示，下列词语具有以下含义：

（一）“远程办公”：指乙方提供的、服务人员主要不在甲方指定的固定工作场所，通过信息网络等方式提供劳动并完成工作任务的工作模式。

（二）“服务周期”：自本合同生效之日起至[终止日期或条件]，共计[时长]。

（三）“服务内容”：

1.根据甲方需求，进行远程办公人才的寻访、筛选、背景调查及推荐；

2.协助甲方对推荐人才进行面试沟通；

3.为甲方选定的远程办公人才提供入职前必要的岗前培训（如适用）；

4.在服务周期内，对已派驻的远程办公人才提供基础绩效管理支持与沟通协调；

5.双方约定的其他服务。

（四）“人才”：指甲方根据本合同约定，由乙方推荐或提供的、以远程办公方式为甲方提供服务的个人。

（五）“服务费用”：指甲方根据本合同约定向乙方支付的费用。

（六）“保密信息”：指一方（披露方）以书面、口头、电子或其他形式向另一方（接收方）披露的，或接收方在合作过程中接触到的，与披露方经营活动、管理活动相关的，未公开的，具有商业价值的信息，包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息、财务信息、人力资源信息以及本合同内容等。

（七）“不可抗力”：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、动乱、政府行为、法律政策变化以及严重突发公共卫生事件等。

第二条服务内容与期限

（一）甲方同意委托乙方提供本合同第一条约定的远程办公人才服务。

（二）本合同服务期限自2025年[起始日期]起至[终止日期或条件]。除非双方另行书面约定，服务期限届满前[提前通知期]，如双方均有意续约，应另行协商签订续约合同。

（三）甲方应根据实际需求，及时向乙方提供人才需求的具体信息，包括岗位要求、职责描述、工作方式等。乙方应根据甲方要求，积极履行推荐人才的职责。

第三条双方权利与义务

（一）甲方权利与义务：

1.有权对乙方提供的人才服务进行监督，并提出合理化建议。

2.有权根据工作需要，对已派驻的人才进行调整或要求乙方重新推荐，但应给予乙方合理的工作交接时间。

3.应按照本合同约定按时足额支付服务费用。

4.应向乙方提供必要的远程办公支持和协作环境，确保人才能够顺利开展工作。

5.应对乙方及其推荐人才在服务过程中知悉的甲方商业秘密承担保密义务。

6.应按照国家法律法规及双方约定，承担对远程办公人才的相关管理责任（如涉及）。

（二）乙方权利与义务：

1.有权按照本合同约定收取服务费用。

2.应根据甲方需求，遵循专业标准，推荐符合要求的远程办公人才。

3.应对推荐人才进行必要的背景调查，并保证所推荐人才信息的真实性，但因第三方原因导致的虚假信息除外。

4.应在收到甲方反馈后，根据甲方要求，对不符合要求的人才进行替换或再次推荐。

5.应对在服务过程中知悉的甲方商业秘密和人才个人信息承担保密义务。

6.应协助甲方与人才就远程办公相关事宜进行沟通，提供必要的支持。

7.应遵守国家关于人力资源服务、个人信息保护等相关法律法规。

第四条服务费用与支付方式

（一）服务费用：

1.本合同的服务费用采用[固定费用/按人头收费/按服务项目收费]方式。

2.具体费用标准为：[详细说明费用金额或计算方式，例如：固定月费为人民币[金额]元；或按推荐成功并派驻的人才数量，每[数量]人每月收费人民币[金额]元]。

（二）支付周期：服务费用支付周期为[月度/季度/其他]。

（三）支付方式：甲方应在每个支付周期结束后[具体天数]内，将当期应支付的服务费用支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：[银行名称及支行]

户名：[乙方账户名]

账号：[银行账号]

（四）发票：乙方应在收到甲方服务费用后[