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安全生产档案考评评分细则

本总分设定为100分，采用累计扣分制，单个项目扣完本项分值为止，不记负分，具体考评项目及评分标准如下：

一、安全生产组织与责任体系档案（15分）

安全生产管理机构设置及人员配备文件（2分）

评分标准：①已正式印发成立安全生产委员会、安全生产管理机构的文件，明确机构职责、组成人员，专职安全生产管理人员配备符合《安全生产法》及行业规范要求的，得2分；②无正式文件的，扣2分；③机构职责、人员组成信息不全，缺1项核心内容扣0.5分；④专职安管人员配备数量不符合法定要求的，扣2分；⑤人员调整后6个月内未更新机构文件的，扣1分。

层级安全生产责任书（5分）

评分标准：①已实现主要负责人→分管负责人→部门负责人→班组→岗位的层层签订，覆盖所有部门、所有岗位，责任书明确各岗位安全责任、考核标准、奖惩要求的，得5分；②每缺1个层级签订的，扣1分；③责任书签订覆盖率低于90%的，每低10个百分点扣1分；④单份责任书未明确核心内容的，每发现1份扣0.2分，本项最多扣3分；⑤未开展年度安全生产责任落实情况考核，无考核结果存档的，扣3分；⑥考核结果未与岗位薪酬、奖惩挂钩，无相关印证资料的，扣2分。

3.相关人员履职档案（4分）

评分标准：①建立主要负责人、专职安全生产管理人员履职档案，主要负责人每月至少主持召开1次安全生产工作会议，安管人员每日开展现场安全巡查，所有履职活动有完整