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轻一工一设一计I2011年第o2期 学 术 争 鸣 企业思想政治工作开展的基础及其工作措施 孙敬东 (铁法煤业(集团)有限责任公司大明社保中心，辽宁 调兵山 l12700) 摘 要：思想政治工作是企业得以平稳前进的关键 ，是增强企业市场竞争力的基础。在经济全球化的今天，企业思想政治工作显 的更为重要，也更为复杂，因此必需注重企业思想政治工作开展的基础及其关键点，这样才能做到有的放矢，才能确保思想政治 工作有效的开展 。除此还有注重思想政治工作开展的途径与措施 关键词 ：企业；思想政治工作 ；基础；措施 1企业思想政治工作的基础及关键 为全面提升基层党组织工作的活动能力，改进和创新1_作机 1．1企业思想政治工作的基础 制，最有效的方法是确立 目标，适时推进。由于现实中各基层单位的 马克思主义告诉我们 ，思想是人脑的产物，是客观事物在人脑 个性化特点比较突出，特别是在改革和发展中遇到的矛盾和问题也 的能动反映，是支配行为的原动力。思想产生的基础是客观存在和 不尽相同，因此，设立一个共性的工作 目标就显得更为重要。要开展 人们的社会实践感知的积累而不断形成的。在新形势下 ，企业思想 不同的主题活动；目标活动要有高度、有难度；系统活动不能缺 、不 政治工作必须按照客观规律来办事。要做到心中有数，工作上有的 能滥。在狠抓基础工作的前提下，将 目标活动的外延扩展到企业经 放矢。必须了解和掌握职工思想的思想和心理变化。因此。我们要 济 、文化、人才建设等各个方面，这样才能提升基层的责任意识和努 做深入细致的思想政治工作，必须注意思想形成的每一个环节，并 力精神，使系统内整体活动的能力明显增强，地位和作用在活动中 采取相应的耐心说服教育的措施，这样才能把思想政治工作做到职 得到充分体现。 亡的心坎上。 2．2构建一个系统，全面推进思想政治工作网络的运行能力 另外，职工的思想既有稳定性，又有可变性。职工的思想朝着哪 可采取分片管理模式，着力构建一个党的工作 “手拉手”网络系 个方向变化，主要是看企业思想政治工作引导与疏导功能的强弱。 统。通过网络运行，上级主管部门可以及时将各项 作进行布置、安 在市场经济发展过程中，影响职工思想变化的因素很多，主要有 以 排 ，对 日常基础工作进行互查、互检，以此增加企业间的沟通，弥补 下五个方面：一是物质因素，包括生产资料和消费资料；二是精神因 一 些企业单项业务能力上的不足，进而提升系统整体工作水平。 素，包括理想、信仰、文化、道德、爱情等；三是政治因素 ，包括阶级、 2-3发挥宣传思想工作的教育作用 政党、法律、法规、政策等；四是社交因素，包括人际交往、社会交往 加人世贸组织是市场的竞争，是服务的竞争，是实力的竞争，但 和国际交往等；五是心理因素与主观因素，包括性格 、气质、智能、兴 归根结底是管理的竞争。虽然我们面临着经营策略、服务水平、创新 趣、习惯，等等。所以，做好企业思想政治工作，一定要关注以上这些 能力、人力资源的全面挑战，但是更深层次的挑战来 自于企业管理 因素对职工思想的影响，以便把思想政治工作做在前头。 管理是对物流、资金和人力资源的有效配置，体现在决策和经营的 1．2企业思想政治工作内在规律的关键 全过程。哪一个环节出了问题，都会制约企业的发展。我们要把管理 人们的一切行为都是受思想支配的，而支配行为的思想则是人 作为两个文明建设的最佳结合点，也就是说，把思想政治T作和精 们所处的社会关系及外界其他因素作用于大脑的结果。这就是人们 神文明建设纳入大管理的范畴，让思想政治工作在管理观念 、管理 的思想与行为活动的基本规律。思想行为学认为，思想支配行为有 制度、管理手段 、管理技术的确立、运用和实现的每个环节都发挥效 一 个内在活动过程，大体经过四个过程。即：需要(思想支配行为的 力，真正做到两手抓，两手都要硬。通过加强形势教育 ，引导干部职 起点)、愿望(满足需要而形成的 目标)、动机 (达成愿望的动力)、意 工了解国内外经济和行业发展的最新态势，明确本企业的改革发展