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英美国家的年龄歧视问题表现、解决途径及对我国的启示
人口与发展2008年第14卷第6期
POPUL~TIONDEVELOPIVlENTV01.14No.62008
英美国家的年龄歧视问题:表现、
解决途径及对我国的启示
姜向群1,孙鹃娟1,伍小兰2
(1中国人民大学人VI与发展研究中心,北京100872;2中国老龄科研中心,北京100013)
摘要:年龄歧视是对传统孝道的彻底否定。这一问题在西方国家由来已久,受到了较多的关注。近些年
来英美等发达国家在立法和政策上出台了一系列解决措施,获得了一定的成效,但是年龄歧视现象依然
存在。我国虽然传统文化中有尊老的传统,但是随着社会发展和社会转型的加快,对年长者的歧视在社
会各个领域有所增加,甚至在某些方面表现有愈演愈烈之势和出现新的特点,对社会发展、和谐社会的
建设产生了负面影响。对年龄歧视概念作出了明确的界定,对当代欧美国家年龄歧视的表现、解决的措
施作了回顾和分析,提出了对我国的几点启示。
关键词:英美国家;年龄歧视;启示
中图分类号:C913 文献标识码:A 文章编号:1674—1668(2008)06—0099—07
1 引言 现代化和市场经济的发展,年龄歧视引发出年龄群
年龄歧视所指的是根据年龄上的差别对人的能 体之间大量的社会不公正现象,如在工作机会、职务
力和地位做出的贬低评价,或者说是以年龄为依据对 晋升、项目申请、利益分配等方面,不是从人的能力
人做出的负面价值判断,也包括政策上的不公正对 和对rT作有利出发,而是单纯、硬性地以年龄划线,
造成大量人才资源的浪费和对人的积极性的挫伤,
待。英语Ageism是专指对老年人或年长者的歧
视。…【21有西方学者指出,与种族歧视、性别歧视有相 使人们受到不公平的对待,使其正常利益受到损害。
似之处,年龄歧视是对年长者的成见或固执的偏见, 也应该看到,保证不同年龄人群的社会公平与改革
是固定化的对某个年龄群体的不公平对待;它夸大了 人事制度、实现干部队伍的年轻化、鼓励年轻科技人
人的某些特点,建立在缺乏事实根据、貌似合理的判 才成长的关系问题,一直是需要我们面对的一个实
断基础上,而将人的好的特点给忽略或者给以轻 践性的课题。
视。¨1西方社会老年学家对年龄歧视和老年人虐待问 研究年龄歧视问题是解决老年人社会权益和社
题有了较多的研究,研究成果在社会生活中产生了较 会保障问题的需要。年龄歧视是现代社会中代际关
为广泛的影响。发达国家的法律政策体现了越来越多 系不协调的重要表现之一;对老年人的年龄歧视是
的社会平等的内容,例如,美国这方面的研究推动了上 一种社会不平等,是老年人的社会价值受到贬低的
个世纪70年代《禁止老年人歧视法》的立法工作。在 表现,也是老年人社会地位下降在观念上的某种反
社会发展中,发达国家的年龄歧视问题受到越来越多 映。作为一种较为普遍的问题,年龄歧视不利于老
的关注,并且从法律和政策上给以逐步的解决。 年人的生活和社会权益的保障。要解决我国老年人
研究年龄歧视的表现及其形成原因是解决不同 和人口老龄化的社会问题,有必要对年龄歧视问题
年龄人群之间社会公平问题的需要。随着我国社会 给以深入的研究。
收稿日期:2008—10—09
基金项目:国家社科基金项目阶段性成果,项目批准号:06BSH053。
作者简介:姜向群(1955一),男,中国人民大学人口与发展研究中心副教授,老年学研究所副所长,法学博士,研究方向:社会
老年学;孙鹃娟(1975一),女,中国人民大学人口与发展研究中心老年学研究所副教授,法学博士,研究方向:社会老年学。
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