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构建和谐中原重在培育和谐发展思维方式
构建和谐中原重在培育和谐发展思维方式
中图分类号:B2 文献标识码:A 文章编号:1007―905X(2007)01―0007―03
《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》通篇体现着和谐发展的思维方法和思维方式,闪耀着辩证法思想的光辉,需要我们认真学习和深刻领会。
一、培育和谐发展思维方式的重要性
科学发展观是指导发展的世界观和方法论。这里的方法论包括认识方式和思维方式。思维方式对人们的行动具有决定性的作用,很多问题不能解决,与人们的认识和思维方式有关。
我们革命、建设和改革开放的实践证明:情况越是复杂,任务越是繁重,思想方法搞对头就越是重要。在对经济社会发展的认识中,那种非此即彼、顾此失彼的单打一的思维方式,那种一阵风,一呼隆地上这上那的做法,从思想方法的深层次来看,都来源于片面的、单一的思维方式。片面的、单一的思维方式必然导致片面发展、孤立发展、短期发展;导致经济发展忽冷忽热,大起大落;导致经济发展一条腿长、社会发展一条腿短的结果。
科学发展观是统领经济社会全面发展的科学世界观和方法论。落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,要求我们要转变不符合科学发展观要求的认识方式和思维方式。经济、政治、文化、社会是相互联系、相互制约的一个有机的整体,单独强调某一方面,而不顾其他方面,社会就不会协调发展,也就不可能和谐。和谐社会的建设,最主要的不是物,而是人,是主体的建设,是人的能力和素质的建设,是人的世界观、价值观的变革。从这种意义上说,构建社会主义和谐社会,需要对广大干部群众进行和谐思维的宣传和教育。因为,从根本上说,科学发展观本质上是一种和谐发展的新理念,是一种新的思维方式。转变干部群众的思维方式,培育和谐发展的思维方式,是用科学发展观武装全党需要解决的一项重要任务。
二、和谐发展思维方式的内涵和特点
和谐发展思维是一种圆融性的思维,是一种包容性的协调思维,也是一种全面系统的思维。和谐思维具有下列几个特征。
第一,兼顾众异。异就是不同,不同的事物可以共处于一个统一体中,和谐相处,共同发展。如人和自然、人和环境就是不同质的事物,但人和自然、人和环境可以在社会中实现统一。只要我们认识到“人创造环境,环境也创造人”的辩证法,正确处理人和环境的关系,就能够经过努力,把我们的社会建设成资源节约型和环境友好型社会。同质的事物也不是完全相同的,如人民内部矛盾就是人民根本利益一致基础上的具体利益不一致的矛盾,只要我们从人民的根本利益出发,求同存异,覆盖多数,照顾少数,就能够正确解决新形势下的人民内部矛盾,使不同利益群体的人们达到和谐相处。差异是和谐的基础,绝对等同不是和谐,也不需要和谐。
第二,包容多样。和谐是多样性的统一,多样性是市场经济的必然要求。只有有了经济形式的多样性、社会组织形式的多样性、利益格局的多样性、分配形式的多样性,才能充分发挥市场的调节功能。单一既不需要市场,也不需要调节,但单一的最大问题是缺乏活力、没有生机,必然导致社会停滞不前。多样性必然要求包容性。有容乃大,有容乃强。和谐思维就是要有大气度、大气魄。大就必须包容多样,在多样性中实现统一,实现和谐。
第三,激发活力。和谐社会是充满活力的社会,调动一切积极因素,使人尽其才、物尽其用,让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相进发,让一切创造社会财富的源泉充分涌流,是和谐社会的目标之一。中国具有独特的人力资源优势,也具有独特的创新优势。但我们却常常把人口多当做包袱,当作负担,没有把人口资源转变为人才资源,转变为创新资源。在当代中国,要激发活力,特别需要保护创新热情,鼓励创新实践,尊重创新劳动,宽容创新挫折,营造创新的社会环境。内耗是创新的大敌,和谐则是创新的润滑剂。和谐的人际关系从来都是创新的重要条件。构建和谐社会,就是使全社会创造能量能够充分释放、创新成果不断涌现、创业活动蓬勃开展,形成万众一心共创伟业的生动局面。
第四,动态平衡。和谐就是平衡,平衡才能和谐。但这里所讲的平衡,不是静态的平衡、僵化的平衡,而是动态的平衡,是发展中的平衡、前进中的平衡,是积极的平衡。和谐从表面上看似乎是一种平静、平缓和安宁,但平静的背后有一种巨大的内力推动,以发展求平衡,以改革促和谐,以平衡促发展,以稳定保和谐,在前进中实现社会的稳定与和谐。
思想是行动的指导,正确的思维方法、思维方式对于指导和谐社会的发展是十分重要的。和谐思维方式是以和谐为目标、以发展为动力的新的思维方式,正确地反映了和谐社会发展的内在规律性,坚持和谐思维方式,对促进和谐社会的发展具有重要的作用。
三、培育和谐发展思维方式需要处理的几个关系
根据和谐思维方式的特点
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