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高校大学生共青团干部模范作用及其培养研究 　　【摘要】培养、发挥大学生共青团干部的模范作用，是应对当代大学生思想状况变化的需要；是弥补高校学生管理工作存在的薄弱环节的需要；是贯彻落实十七届六中全会关于进一步推进文化大繁荣的需要。通过对大学生共青团干部模范作用的培养与发挥，有效地把对大学生的自我教育、自我管理与自我服务与高校的思想政治教育联系在一起，探索出了团学组织建设的新途径。 　　【关键词】大学生；共青团干部；模范作用；培养；研究 　　 　　高校大学生共青团干部队伍是大学生中的骨干，是中国共产党着重培养的新生力量，是各类团学活动的中坚。新的历史阶段下，中国共产党十七届六中全会提出关于进一步推进文化大繁荣的要求。高校中大学生共青团干部能否积极发挥模范带头作用，直接关系到他们能否在大学生的政治思想、道德品质、专业学习方面和各项工作中发挥带头和表率作用，更关系到他们将来能否承担起党和国家赋予的历史重任。 　　随着我国高等教育事业的蓬勃发展，高校大学生团学工作也进入了新的发展时期。近年来，高校从科学知识的培养，不断提升到大学生的综合素质培养和创新能力培养。如何带动校园的科技、文化、体育等团学活动，充分发挥大学生共青团干部的先进模范作用在学校日常教学与管理中意义重大。 　　一、发挥大学生共青团干部模范作用的意义 　　大学生共青团干部特殊的双重身份有利于开展模范作用教育。首先是学生，其次才是共青团干部。作为学生，他们与其他同学身份彼此平等，知识水平、学习环境、生活环境相同，容易取得彼此的信任，便于沟通。通过交流沟通，在思想上能够增强认同感，通过良性的互相影响、互相激励，易于达到自我教育、自我管理、自我服务的目的。作为共青团干部，他们是大学生中的优秀分子，由于学习、工作、生活等方面表现都比较突出，所以他们的言行往往会成为其他同学关注的中心，容易形成一种潜移默化的示范作用；此外，大学生共青团干部在班级或学生会、各类社团组织中担任一定职务，在学生中处于领导地位，经常作为主导力量组织同学开展各种活动，参与校园精神文明建设，无形中形成一种核心力量，在同学中起到一种导向作用[1]。实践证明，大学生共青团干部模范作用，在一定程度上能保证其他同学不会偏离正确的政治方向。 　　随着高校学生人数的增加和中央对高校大学生思想政治教育工作的重视，高校大学生共青团干部的模范作用越来越凸显出来。在新形势下，为增强高校大学生思想政治工作的实效性，着力建设一支高素质的大学生共青团干部队伍，充分发挥大学生共青团干部的模范带头作用。能够给广大同学树立一面鲜明的旗帜，促进高校良好校风、学风的养成，促进高校和谐校园的构建。 　　二、发挥大学生共青团干部模范作用的表现 　　1.各类大学生共青团干部积极参与本班级的日常管理 　　班级是高校中的最基础的单元，各类大学生共青团干部参与本班级的日常管理，使大学生共青团干部的模范作用得到了很好的发挥。不仅可以使班级班风建设得以提高，同时大学生共青团干部的自我管理能力也得到了极大的提高和锻炼。大学生思想活跃，感情丰富，能够与大学生共青团干部达到情感共鸣，在他们的影响下，大多数团员青年学生能积极进取，不断进步，形成良好的行为规范。 　　2.建立大学生共青团干部示范寝室制度，营造良好宿舍文化 　　寝室是大学生学习、生活、娱乐、休息的重要场所，大学生的大部分课余时间都在此度过。在寝室里，很多不良的行为习惯严重影响大学生的学习与成长，如：通宵上网、看小说、打网游、打牌、赌博等。鉴于这些现象，大学生共青团干部建立示范寝室，以自身的言行举止影响寝室成员的行为，以本寝室影响周边寝室，及时阻止寝室中出现的不良生活习惯，在宿舍区营造良好的生活、学习、娱乐、休息的氛围。 　　3.组建大学生共青团干部负责的信息员队伍 　　为了及时、全面了解大学生中的思想动态及特殊群体，做好大学生思想政治教育与安全工作，确保大学生健康成长，组建大学生共青团干部负责的信息员队伍。以“早预防、早发现、早干预、”为原则，构建大学生安全防范机制。大学生共青团干部不定期到学生中了解情况，及时反馈。对敏感时期、敏感事件、特殊群体重点关注，帮助学校做好相关工作。 　　三、存在的问题 　　虽然发挥大学生共青团干部的先锋模范作用在教学和管理方面得到了一定的作用，但在实施过程中还是发现了一些问题。 　　1.个别大学生共青团干部不能处理不好个人与集体的关系 　　大多数大学生共青团干部都具有比较坚定的理想信念和比较正确思想觉悟，然而，在相当部分大学生共青团干部中，也存在着思想认知偏差。一部分，不能按共青团干部的标准要求自己，把自己等同于一般大学生来要求；另一部分，过分强调“干部”，将社会上的不良风气带入校园。这两类人均不能很好地处理个人利益、他人利益和集体利益的关