杰克民营企业文化建设研究-工商管理专业论文.docxVIP

贵州大学工商管 贵州大学工商管理硕士学位论文 摘要……………………………………………………………………………………… Ⅳ Summary……………………………………………………………………………………Ⅴ 1 前言……………………………………………………………………………………………1 1.1 选题背景与意义………………………………………………………………………1 1.1.1 选题背景………………………………………………………………………1 1.1.2 选题意义………………………………………………………………………1 1.2 研究内容与方法………………………………………………………………………1 1.2.1 研究内容………………………………………………………………………2 1.2.2 研究方法………………………………………………………………………2 1.3 研究思路与框架………………………………………………………………………2 2 企业文化基本理论与建设综述………………………………………………………………4 2.1 企业文化基本理论……………………………………………………………………4 2.1.1 企业文化的定义………………………………………………………………4 2.1.2 企业文化的结构………………………………………………………………6 2.1.3 企业文化的基本功能…………………………………………………………8 2.1.4 企业文化的作用………………………………………………………………9 2.1.5 企业文化的影响因素…………………………………………………………10 2.2 国内外企业文化研究进展……………………………………………………………11 2.2.1 国外企业文化研究现状及水平………………………………………………11 2.2.2 国内企业文化研究现状及水平………………………………………………13 2.3 我国国有企业与民营企业文化建设现状分析………………………………………14 2.3.1 发展阶段分析…………………………………………………………………15 2.3.2 重视程度和影响分析…………………………………………………………16 2.3.3 存在的主要问题分析…………………………………………………………16 3 杰克民营企业文化建设概述………………………………………………………………19 3.1 杰克民营企业简介……………………………………………………………………19 3.1.1 基本情况………………………………………………………………………19 3.1.2 发展战略………………………………………………………………………19 3.1.3 杰克民营企业的发展阶段……………………………………………………19 I II II 杰克民营企业文 杰克民营企业文化建设研究 3.2 杰克民营企业文化形成过程………………………………………………………21 3.3 杰克民营企业文化体系介绍…………………………………………………………22 3.3.1 精神层建设……………………………………………………………………22 3.3.2 制度层建设……………………………………………………………………23 3.3.3 物质层建设……………………………………………………………………23 4 杰克民营企业文化分析…………………………………………………………………….24 4.1 杰克民营企业文化调查分析…………………………………………………………24 4.1.1 调查问卷的设计思路…………………………………………………………24 4.1.2 杰克民营企业文化调查问卷分析……………………………………………24 4.2 杰克民营企业文化形成的环境因素分析……………………………………………31 4.2.1 外部环境因素…………………………………………………………………31 4.2.2 内部环境因素…………………………………………………………………32 4.3 杰克民营企业文化建设的核心成果…………………………………………………32 4.3.1 创新精神………………………………………………………………………32 4.3.2 规范管理………………………………………………………………………33 4.3.3 人才观念………………………………………………………………………35 4.4 杰克