2021年人力资源管理师全能培训班.docVIP

人力资源管理师全能培训班 美图教育人力学院 12月20 课时最多、全能培训、超值价格 ????????????????? 摒弃大学理论教育??? 更重视实务培训和考前串讲? ???????我们已经做到:?师资最好、规模最大、价格最低 ?培训体系全方面升级 培训当然选择最好学校 每个新班60%学员全部是由老学员介绍，口碑是做出来！ ? ????? 在成全部：每3名人力资源管理师中有2名是你美图校友！ ?????? 四川规模最大 过关率全省第一 ?????? 感谢各位老师出色讲课和学员努力学习！ 预祝各位学员 5月考出好成绩！ 职业背景： 　　人力资源职位手握用人大权，掌控发展之道，稳定体面待遇丰厚，是当今白领代表。现在，中国企业正在呈几何数速度高速发展，每新增一个企业最少增加二个人力资源岗位，人力资源师已成为社会灸手可热热门行业。据专业机构统计，大型集团企业人力资源总监月薪通常在1万元以上；而通常企业人力资源管理师月薪在3000元以上。所以，对于大家来说这是极具吸引力热门行业。人力资源管理师不仅含有专业人事管理经验，而且拥有广泛人脉关系。　 　依据国家相关要求，凡从事人力资源管理工作人员均应取得《企业人力资源管理人员职业资格证》，实施就业准入制度。 下半年国家劳动和社会保障部推出7个职业（其中包含人力资源管理专业）实施职业资格证书制度，并要求该职业以后必需持证上岗。依据国家劳动和社会保障部门严格审查后同意我校为人力资源管理师指定培训学校。美图教育为帮助学员系统地学习人力资源管理知识，真正提升专业技能，并顺利经过全国统一考试，特开设人力资源管理师全能培训班（四川唯一）。 相关证书： 　　 1、颁证机构：人力资源和社会保障部　 　2、培训结束由学校颁发培训合格证书；参与全国统考合格者由人力资源和社会保障部颁发《中国国家职业资格人力资源管理师或助理人力资源管理师》资格证书，证书加贴全国统一防伪标志，是学员求职、晋升、包含出国有效法律证件，全国通用,并实施统一编号登记管理和网上查询? ?4、颁证时间：考试后2个月取得考试成绩，取得成绩后2个月取得证书 课程体系 一、助理人力资源管理师（三级）? 23个模块 45个具体工作方法 1、计划?：?? 4个模块 7个具体工作方法 2、招聘：4个模块 9个具体工作方法 3、培训：3个模块 6个具体工作方法 4、绩效管理：2个模块 6个具体工作方法 5、薪酬福利：4个模块 9个具体工作方法 6、劳动关系：6个模块 8个具体工作方法 二、人力资源管理师（二级）? 22个模块 41个具体工作方法 1、计划?：?? 4个模块 9个具体工作方法 2、招聘：3个模块 6个具体工作方法 3、培训：2个模块 8个具体工作方法 4、绩效管理：4个模块 6个具体工作方法 5、薪酬福利：5个模块 8个具体工作方法 6、劳动关系：4个模块 4个具体工作方法 培训课程：（美图独创模块化教学让学员全方面掌握人力资源知识体系、让学员含有从事人力资源管理工作优异素质） 模块一：基础知识 一、人力资源管理理论 二、组织设置模式和基础原理 三、组织机构设置和调整 模块二：人力资源管理及计划 一、人力资源分析、估计 二、人力资源分析、估计 三、人力资源管理制度 四、人力资源费用预算 模块三： 招聘和配置 一、招聘计划、招聘配置 二、人员招聘分析准备 三、确定招聘人员和实施面谈 四、怎样解聘职员 五、怎样降低职员流失 模块四：培训和开发 一、制订培训计划 二、制订培训制度 三、培训管理，评定 四、建设学习型组织 模块五：绩效管理 一、设计绩效管理系统 二、绩效管理系统高效运作 三、绩效管理评定 四、制订完善绩效管理系统 模块六：薪酬福利体系 一、薪酬计划 二、薪酬方案、制度 三、薪酬方案实施、完善 四、福利体系计划 五、福利制度实施 模块七：职业道德、劳动关系、劳动法 一、职业道德基础标准和规范 二、劳动协议文本签署 三、集体协议协商和推行 四、劳动争议处理 五、进行有效职员沟通 六、劳动协议解除 七、职业安全卫生管理 模块八：串讲、考前教导 一、关键讲授学习关键、应试策略 二、应试策略 ?远程教育 为方便绵阳/宜宾/内江/乐山/自贡/攀枝花/眉山/西昌/资阳/广元/达州/南充/广安/阿坝等外地学员,美图教育开通了远程在线教育,欢迎外地学员报名。 模块化教学和独特循环开班 　美图教育集团每十二个月培训学员超出5000名，举班100多个培训班，美图独特循环开班确保学员应时间安排原因漏听课程而可在以后班别得到立即补课，独特循环开班确保学员能学到全方面知识体系，方便学员