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人力资源管理师招生简章
(省财政厅、劳动厅、人事厅、市教诲局指定考证培训基地)
一.公司人力资源管理师培训意义
◆为适应劳动力市场对公司人力资源管理人员需求,提高从业人员职业技能,并严格实行就业准入制度。按照国家制定职业技能原则和任职资格条件,通过政府认定考核鉴定机构,对合格者颁发《中华人民共和国职业资格证书》,该证书全国范通用,依照国家“持证上岗”政策,工作中享有级别待遇。为此,依照《关于开展公司人力资源管理人员职业资格全国统一鉴定工作告知》(劳社培就司函[]35号)精神,省劳动和社会保障厅决定在全省开展公司人力资源管理人员职业资格鉴定工作。
二.培训目的
◆通过培训提高人力资源管理人员系统理论知识和实务技能与管理能力,培养具备较强人际沟通能力,可以协调公司内各种关系,善于解决问题。参加国家职业资格全国统考,考试一经合格和审查通过,颁发公司人力资源管理人员有关级别资格证书(国家劳动和社会保障部颁发,该证书为上岗资格、办事资格、谋职晋升、资格评估及管理资历证明。全国通用,终身有效!
三.培训特色
◆由知名人力资源管理专家、资深专家,大型公司人力资源总监主讲,讲授点拨针对性强,可觉得学员提供最新精确考试前沿信息,有重点,有针对性,通过率高。
四.报名条件
三级人力资源管理师(具备如下条件之一者)(1)持续从事本职业工作6年以上。(2)获得本职业四级公司人力资源管理师职业资格证书后,持续从事本职业工作4年以上。
(3)获得大学本科学历证书后,持续从事本职业工作1年以上。
(4)具备研究生研究生及以上学历证书。
二级人力资源管理师(具备如下条件之一者)(1)获得大学本科学历证书后,持续从事本职业工作5年以上。(2)获得大学本科学历证书后,获得本职业三级公司人力资源管理师职业资格证书后,持续从事本职业工作4年以上。(3)获得研究生研究生及以上学历证书后,持续从事本职业工作2年以上。
(4)持续从事本职业工作以上。
高档人力资源管理师(具备如下条件之一者)(1)获得二级人力资源管理师职业资格证书后,持续从事本职业工作4年以上,
(2)持续从事本职业工作以上。
五、学习内容:
学习系统理论知识和实务技能,同步配以模仿试题和总复习,核心内容为6大模块:1.人力资源规划;2.招聘与配备3.培训与开发4.考核与评价;5.薪酬与福利管理; 6.劳动关系
六、收费原则
◆高档人力资源管理师:
7800元/人(其中包括培训费、教材、辅导资料费、鉴定费所有费用)
◆人力资源管理师 :
2580元/人(其中包括培训费、教材、辅导资料费、鉴定费所有费用)
◆助理人力资源管理师:
1680元/人(其中包括培训费、教材、辅导资料费、鉴定费所有费用)
咱们培训服务项目有:
一、职业资格认证培训:公司培训师,理财规划师,财务总监,物业管理师等。
职业资格证书作用与用途:
①、由国家劳动和社会保障部颁发,它是劳动者求职、任职或独立开业必备资格凭证,是用人单位招聘、录取劳动者重要根据,也是境外就业、对外劳务合伙人员办理技能水平公证有效证件。
②、获得证书后,凭证书可办理特殊人才引进入广州市户口。
③、它还是公司和个人资质评审资格凭证。
二、会计职业资格培训:会计从业资格证,会计电算化,会计真帐实操等。
三、人才服务:代办人事档案挂靠、异地人才引进(办理广州户口)、代办社会保险、社保补缴,大中专往/应届毕业生接受、人才资源开发、管理征询、专家资讯和论坛策划培训等服务。
欢迎来电征询,咱们竭诚为您服务!
九.认证程序: 凡符合条件人员,按如下程序申报办理: ????咨 询→报名填表→提交材料(身份证、学历复印件各1份、大一寸黑白照片4张)→交纳培训、鉴定、评审证书费→参加培训→领取准考证→参加考试→合格后将获得劳动和社会保障部颁发相应级别职业资格证书,出国学员直接申请换发中英文版本证书,全国通用,国际劳动组织承认 。
十.上课地址:广州市先烈中路100号中华人民共和国科学院广州教诲基地306、402、502室
征询电话: / 顾小姐 QQ:
网址: 传真报名地址:广州市先烈中路100号大院23之1号栋406-408室
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