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班主任工作经验沟通活动总结
班主任工作经验沟通活动总结
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班主任工作经验沟通活动总结
班主任工作经验沟通会总结
为了加强班主任队伍建设,更新班主任工作理念,商议新时期班级工作的新思路、新方法,提升班主任专业涵养,提升班主任工作能力,达到互相沟通、学习共享管理的好方法、好经验的目的,正月 13日下午,开发区实验小学召开了班主任工作经验沟通会,全体班主任和学校政教处领导参加了此次沟通活动。现将本次活动作以下总结:
田琦老师的班主任工作经验极其丰富,她从开学前的准备工作、班级部署、学生习惯培养、班会夕会课的安排、如何激发学生自信心等方面毫无保留的与大家分享了她的。关素琴老师结合班级工作中的几个优秀的案例,告诉大家班主任工作中要相信学生,要制造机遇让学生多锻炼;更重要的是要关爱每一个学生。他们的优秀讲话获得了在座的老
一次又一次热情的掌声。
学校大部分是年青班主任,诚然他们工作时间短,但是他们年青有活力,敢
于创新,有很多奇特的班主任工作方法,一些班主任也提出了自己在班级管理过
程中的诱惑,其他老师就帮着解答。集大家之智慧,一个个迷惑瓜熟蒂落。
会议结束从前,校长公布重要讲话,并对班主任工作提出了四点要求:一要
进一步认识到班主任工作的重要性,清楚地知道班主任工作的三个角色——德育
工作的推行者、 学科之间的协调者、家校联系的沟通者;二要从根本上转变意识,
为学生的发展服务;三要加强学习,提升自己涵养;四要面对新形势,开拓新思
路。同时,校长对在座的学校行政领导也提出要求:要积极思虑如何为班主任打
开智慧之窗,让班主任领悟到工作的幸福与快乐,使学生领悟到上学的快乐与学
习的乐趣。
俗话说得好,群雁高飞头雁带。班主任是班级工作的领导者和组织者,是学
校管理机构的抓手,抓好班主任工作是学校管理的一个重要内容。此次班主任经
验沟通会,给老师们搭建一个互相沟通、互相学习的平台,提升了班主任队伍的
整体素质,特别是提升了班主任班级管理工作的艺术水平,更好地研究班级工作
的新方法,扬长避短,的确解决了班级工作中存在的问题,共同提升教育学生和
管理班级的能力,加强学校德育工作的针对性、主动性和实效性。大家表示:今
后要以科学发展观为指导, 以更高的责任感, 更饱满的工作热情做好班主任工作。
开发区实验小学
2013 . 2. 26
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